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수행/경험한 일 중 지원직무와 가장 밀접한 것 1~2가지를 선택하여 작성하되 아래 3가지 사항을 반드시 포함하여 작성해야 합니다.
3. 특별/특이경험 [1200byte, 600자 이내]
4. 지원동기(희망직무분야 포함) 및 입사 후 포부 [1200byte, 600자 이내]
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풀무원과 해당직무를 지원한 이유(동기)는?
2. 현재까지 살아오면서 성공했던 최고의 경험 또는 실패했던 최악의 경험은?
3. 본인의 역량 및 성격의 장단점은?
4. 입사 후 자기개발을 위한 계획은?
5. 풀무원의 Vision에 대한 당신의 생각은?
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“다름과 다양성의 인정”
3. 지원동기(당사에서 귀하를 채용해야 하는 이유는 무엇입니까?)
“제갈공명 같은 영업자”
4. 장래계획(입사이후 본인의 역할 및 10년 후의 내 모습에 대하여 서술)
“나침반 없는 길 위의 목표의 중요성”
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바람을 일으키고 기업을 뒤에서 밀어 주는 신입으로서 위치를 고수하며 맡은 일에 최선을 다 할 것입니다. 입사 후 10년이 넘어가면 지금 이 지원서를 작성하는 마음으로 돌아와 지원자의 마음으로 더 많은 분야의 다양한 지식을 더 쌓을 것이
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인한 전문 지식이 바탕이 되어 있습니다.
5. 지원 동기와 입사 후 토리컴에서 자신의 미래모습을 기술해 주시기 바랍니다.
▣ 저만의 길을 개척하기 위해 알아본 국내 제일의 리싸이클 기업
▣ 후임양성과 더 다양한 지식을 위한 노력
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충분한 역량 ”
4. 입사 후 미래의 포부 및 Vision (500자 이내)
“ 모든 방면에서 기업의 위상과 저의 위상을 떨치겠습니다. ”
5. 지금까지 경험한 난관이 있다면 이를 어떻게 대처 했었습니까?(500자 이내)
“ 환경 실험의 어려움 ”
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통해 얻은 눈, 설득력, 끈기, 창의성 등을 바탕으로 핵심인재를 채용할 방법을 연구하고, 이들이 입사 이후 최고의 능력을 발휘할 수 있는 환경과 제도를 만드는 데 일익을 담당하고 싶습니다. 반드시 좋은 성과로 보답해 드리겠습니다.
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쏟아 몰입한 경험과 그 결과 [800자 이내]
“화이부동의 리더십”
3. 새로운 아이디어를 제안해 변화를 이끌었던 경험 [800자 이내]
“구매 활동”
4. 지원동기 및 현대종합상사가 본인을 채용해야 하는 이유 [800자 이내]
“멀티플레이”
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등)
“교내 기자 생활”
3. 마이스터가 당신을 채용해야만 하는 3가지 이유에 대하여 서술해 주십시오.
“follow, 메모, 경청”
4. 귀하가 희망하는 직무와 그 직무에 대한 VISION에 대하여 서술해 주십시오.
“업무 역량을 바탕으로”
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성장과정 [500자 이내]
“사람이 우선이다”
2. 성격 및 장단점 [500자 이내]
“어린 시절부터 알아온 눈치”
3. 학교생활 [500자 이내]
“이끄는 사람의 입장에서”
4. 지원동기 및 입사 후 포부 [500자 이내]
“직접 겪어본 이야기”
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