|
개요
1. 국제회의의 일반적 개념
2. 국제회의에 관한 다양한 정의
3. 국제회의산업의 정의
Ⅱ. 국제회의 개최지 및 PCO관점의 국제회의
1. 국제회의시장 분류
1) 협회회의
2) 기업회의
2. 국제회의산업의 구조
1) 국제회의산업
|
|
|
기업 인적자원관리의 특성
1. 중국기업의 경영특성
1) 중국기업의 소유제 구성의 다양화
2) 소유형태 기업의 경영특성
2. 중국기업 HRM의 개요
3. 중국기업 HRM의 영향요인
Ⅲ. 중국진출 한국기업의 HRM사례
1. 경동 보일러
2. LG
|
|
|
기업의 개요
1) 사회적기업이란?
2) 사회적기업의 필요성
3) 사회적기업의 기준
4) 사회적 기업의 성격
Ⅱ. 국내 사회적 기업의 현황
1) 정부부처별 사회적일자리사업 추진 현황
2) 사회적기업의 인증 현황
3) 사회적기업의 업종별 분포 및
|
|
|
개요
Ⅱ. 목표관리제도(MBO)의 의의와 목적
Ⅲ. 목표관리제도(MBO)의 특징
Ⅳ. 목표관리제도(MBO)의 효과
Ⅴ. Locke의 목표설정 이론
Ⅵ. 목표관리제도(MBO)의 장애요인
Ⅶ. 목표관리제도(MBO)의 약점
Ⅷ. 목표관리제도(MBO)운영의 평가
|
|
|
기업 후보 ----------------------------------16
9. 기업 분석표 -----------------------------------17
10. 인천공항 -------------------------------------18
11. 제휴 프로그램 (Idea제안) ----------------------21
12. 결론 -----------------------------------------26
참고문헌 ---
|
|
|
관리 (근로시간 및 근로유형)
라. 직무 소개
마. 직무 순환
3. 채용관리
가. 채용 방침
나. KT의 인재 상
다. 모집
라. 선발
마. 인재 DB
바. 채용 시 중점 사항
사. 아웃소싱
1) 아웃소싱 유무 및 선택방법
2) 운영 형태
4. 교육,
|
|
|
기업의 비교
2) 공기업의 특징
2. 공기업의 팀제 운영의 제약
3장 한국전력공사사례
1. 회사개요
2. 팁제 도입과 추진과정
(1) 도입배경
(2) 추진과정
3. 팀제의 운영내용
(1) 팀제의 설계
(2) 팀제의 적용 모델
(3) 팀의 구성 및 관리
(4)
|
|
|
대학교, 2004.
이지현, 「뮤지컬 전용극장의 건립 필요성과 운용방안에 관한 연구」,
추계예술대학교, 2003.
정문경, 「고객관계관리를 통한 공연장 경영에 관한 연구」, 단국대학교, 2005.
금호아트홀 홈페이지 http://www.kunhoarthall.com
기업과예술
|
|
|
관리제 ........................................... 28
3. 대전광역시 도시개발공사 ..................................... 29
⑴ 기존 지방공기업 운영의 문제점 .............................. 29
⑵ 도시개발공사의 활용 방안 ................................... 30
참고문헌
|
|
|
관리체계 - 편집부, 한국금융연구원, 2007
한국기업의 성과급제도의 변천 - 김성수 외, 서울대학교 출판부, 2007
대한민국 은행을 바꾼 신한은행 방식 - 정동일, 김영사, 2005
금융 강국 코리아 - 머니투데이금융부, 굿인포메이션, 2005
디지털 금융
|
|
메뉴펼치기
