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동부화재의 C&C NO.1 경영혁신
동부화재는 2004년 4월 ‘C&C경영혁신‘을 선포하고 전사적으로 고객지향의 경영혁신 활동을 추진하고 있다.
*C&C No.1 경영혁신 이란?
-Change(변화) & Challenge(도전) No.1은 업계최고의 보험회사를 의미한다.
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. 택배 사업
바. 고속버스
사. 렌터카
4. 최근 5년간 매출액 및 이익
Ⅱ. 기업전략
1. 본원적 활동
가. 운송
나. 하역
다. 창고관리
라. 마케팅
마. 고객 서비스
2. 지원활동
가. 인프라
나. 인적자원 관리
다. 물류 시스템
Ⅲ. 결론
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동부금융센터는 일반적인 고층 건축물들이 갖는 단조로움에서 벗어나두 개 이상의 건물을 합쳐놓은 듯한 형상과 하늘로 솟아오를 듯한 상승분위기를 연출한 것이 이 건물의 특징인 것 같다. □ 개요
□ 특징
□ 구조
□ 건물에 대
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1. 아주대학교병원 면접자료 소개 및
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서울아산병원 간호사 자소서
1. 자신의 성장과정부터 취미, 입사지원 동기, 희망업무 및 포부, 본인의 장점 및 기타 특기사항을 서술하시기 바랍니다.(4000BYTE)
2. 본원의 핵심가치와 지원자 본인이 가장 부합한다고 생각되는 항목을 선택하
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자 교육
2) 전직원 대상 계층 교육
3) 직무와 관련된 기술교육
4. 후계자 육성제도
?. 기업의 인제 확보를 위한 전략
1. LG텔레콤의 사외우수인재 임직원 추천제도 도입
2. 내부 헤드헌터 제도
3. 수시 채용 시스템 오픈 후 입사 지원
4. 기존
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