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1분 스피치를 해보세요.
본인의 가치관을 설명해보세요.
지원 전 병원에 대한 조사 내용이 있다면 말해보세요.
지원동기가 무엇인가요?
병원에서 트러블이 생기면 수간호사, 고위관리자, 동기 중 누구에게 말할 것인가요?
대학병원 간호사로
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계획입니다. 또한 혁신적인 의료 관행 개발에 기여하고 환자 결과를 개선할 수 있는 리더십 역할을 수행하고자 합니다.
역량 및 성과:
제 경력 전반에 걸쳐 저는 환자 평가, 치료 계획, 투약 관리, 학제 간 협업과 같은 분야에서 강력한 역량을
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대학교 가톨릭의료원에 합류하여 보건행정, 교육, 환자 진료의 선진화를 위해 노력하겠습니다. 센터의 사명에 기여하고 의미 있는 방식으로 의료의 미래를 형성하는 데 도움이 되도록 현장에 대한 저의 헌신, 조직 능력 및 진정한 열정을 가
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10. 기억에 남는 실습이 있는가?
서울 성모병원 실습 당시 기관절개 관에서 블리딩이 나는 상황을 잘 대처하여 환자분을 도와 드린 적이 있습니다. 당시 환자분 발견 후 당황하지 않고 호출 벨을 눌렀고, 상황 설명과 동시에 환자분의 흡입 준
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감사하는 마음으로 열심히 배우고자 한다면 서로에 대한 존중과 배려가 바탕이 된 관계가 될 것입니다.
사진 출처 : 가톨릭 대학교 여의도 성모병원 홈페이지
https://www.cmcsungmo.or.kr/page/main 1. 기본정보
2. 실무질문(30문)
3. 인성질문(20문)
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동료들과 좋은 방향으로 나아갈 수 있도록 노력하겠습니다.
5. 입사 후 간호사로서의 성장 목표 1가지를 소개하고 어떻게 실현해 나갈 것인지 구체적으로 기술해 주십시오. 500/500
대구가톨릭대학교병원에서 만나는 모든 환자분들의 생명을 존
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하고 싶은 말이 있다면?
이곳 대학생이 되어 교정을 거니는 꿈을 꾼 적이 있습니다. 제 꿈이 꼭 현실이 되길 희망합니다. 저는 이 대학을 오랫동안 마음에 품고 있었고, 입학한다면 학업에 열정을 다할 준비가 되어 있습니다. 감사합니다.
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