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병원의 간호철학을 몸소 실천하며, 환자 중심의 정밀하고 따뜻한 간호를 실현하는 중환자실 간호사로 성장하겠습니다. 1. 성장과정과 간호학이 본인에게 주는 의미(선택 동기)
2. 자신을 가장 잘 나타낼 수 있는 단어 2가지와 그 이유, 단
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의무기록사에서 핵심인재가 갖춰야 하는 덕목은?
4. 시대적으로 인재가 필요한 시기이다. 자신이 인재라고 생각하는가?
5. 의무기록사로서 가장 소중한 물건 2가지를 선택한다면?
6. 평소 본 병원에 대한 생각은?
7. 본 병원이 앞으로 더 성장하
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경력사항
입사 후
포부 1. 성장배경 및 생활신조 : 자력으로 이루는 성공
2. 성격의 장단점 : 완성을 이루는 발상의 전환과 여유로움
3. 학교생활 및 특기사항 : 소통의 의미
4. 지원동기 및 향후계획 : 신뢰를 완성하는 의무기록사
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병원장님이 잘 돼가고 있는가, 하고 물을 수 있을 만큼 제 업무뿐만 아니라 주변업무에도 능통한 사람, 또 그런 질문에 명확한 답변을 할 수 있는 인재가 되는 것입니다. 1. 성장배경
2. 성격의 장단점
3. 생활신조 및 가치관
4. 지원동기
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의무 기록 및 의료 정보 관리에 만전을 기할 것이며 신뢰할 수 있는 정보를 의료진들에게 제공하여 병원에 대한 신뢰도를 높일 것입니다. 또한 의무 기록을 다뤄야 하는 직업이기에 업무 수행에 필요한 의학지식을 쌓기 위해 노력할 것이며
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의무기록 분야는 변화가 빠른 만큼, 새로운 배움에 대한 자세를 유지하고 관련 세미나, 워크샵 등에 적극적으로 참여하여 지식을 업데이트하고, 이를 현장에 적용할 수 있는 기회를 만들겠습니다. 경북대학교병원에서 의무기록직으로 근무하
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병원 전체의 기록 관리 수준이 향상되어 환자 안전과 의료 서비스의 질이 지속적으로 높아지는 데 기여할 수 있다고 확신합니다. 끝으로, 병원의무기록사로서 명확하고 신뢰성 높은 기록을 남기는 전문가로 성장하겠으며, 병원과 환자를 위
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의무기록의 내용을 명확하고 쉽게 전달할 수 있는 방법을 모색하겠습니다. 환자가 치료 과정을 이해하고 참여할 수 있도록 도와주는 역할도 중시할 것입니다. 이와 같은 계획을 바탕으로 경북대학교병원에서 의무기록사로서 역량을 최대한
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의무기록 관련 법규와 지침을 숙지하여 업무에 적용하도록 하겠습니다. 변화를 두려워하지 않고, 항상 배워나가는 자세를 통해 의료 환경의 발전에 기여하고 싶습니다. 이 모든 계획들은 경북대학교병원의 비전과 목표에 맞춘 것이며, 적극
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의무 기록이 어떻게 활용되는지에 대한 환자의 이해를 돕고, 필요한 정보를 적시에 제공하는 데 힘쓸 것입니다. 이러한 목표를 바탕으로, 경상대학교병원에서 의무기록직으로서의 역할을 충실히 수행하고, 환자와 의료진 모두에게 신뢰받는
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