|
수집했습니다. 처음에는 열정적으로 프로젝트를 진행했지만, 중간에 시장 조사에서 예상보다 많은 경쟁자와 낮은 수익률을 발견하게 되었습니다. 이로 인해 팀원들 사이에 불안감이 커졌고, 프로젝트가 실패할 것이라는 우려도 있었습니다.
|
|
|
에서 가장 기본적이면서도 중요한 가치이며, 신뢰는 이러한 정직함을 바탕으로 구축됩니다. 이 두 가지 가치는 개인의 성과와 팀의 성공, 그리고 장기적으로는 조직의 성장에도 필수적이라고 믿습니다. 제가 정직과 신뢰를 중요하게 생각하
|
|
|
소개서(자소서)의 의의
이력서와 마찬가지로 자기소개서 역시 일정한 양식이 따로 있는 것은 아니다. 그러나 20여 년 동안의 삶을 몇 장의 종이에 옮긴다는 것도 그리 쉬운 일은 아니다. 더욱이 작자 자신의 삶이 다르기 때문에 \'이렇게 써라\'
|
|
|
소개서(자소서) 작성시 유의점
1. 성장과정을 언급하라
2. 자신의 장점을 최대한 어필하라
3. 입사 지원동기를 구체적으로 밝혀라
4. 장래 희망과 포부를 말하라
5. 긍정적으로 서술하라
6. 상세하면서도 간단, 명료하게 써라
7. 진솔하게 작
|
|
|
예문
3. 형식별 영문 이력서
1) 연대기적 영문 이력서 (The Chronological Resume)
가) 정의 및 구성 형식
나) 대표 예문
2) 기능적 영문 이력서 (The Functional Resume)
가) 정의 및 구성 형식
나) 대표 예문
3) 조합 영문 이력서 (Combination Resume)
가) 정의
|
|
|
소개서를 잘 써야한다
③ 토익 750점이상 컴퓨터 자격증 등에 가산점 -LG, SK
Ⅳ.예문
▶자기소개서 예문(1)-전문대
▶자기소개서 예문(2)-금융권
▶자기소개서 예문(3)
▶자기소개서 예문(4)-간략소개
▶자기소개서 예문(5)
▶자기소개서
|
|
|
깨닫게 되었습니다. 이러한 경험을 바탕으로 간호학과 학술제에서 우수상을 수상한 경험이 있습니다. 이 연구를 통해 노인 환자들의 신체적, 정신적 건강을 종합적으로 고려한 간호 중재 방안을 제시했으며, 이는 실제 임상에서도 적용 가능
|
|
|
신규 직원 온보딩 프로세스를 개선하는 TF팀에 참여하여, 신규 직원이 빠르게 조직에 적응할 수 있도록 교육 자료를 제작하고 멘토링 프로그램을 기획했습니다. 이 과정에서 저는 다양한 부서의 의견을 조율하고, 효과적인 협업을 통해 프로
|
|
|
정감과 긍정적인 마인드를 유지하는 중요성을 일깨워주었습니다. 예측 불가능한 응급 상황 속에서 당황하지 않고 신속하게 환자를 사정하고, 의료진의 지시에 따라 정확하게 처치를 수행하는 연습을 했습니다. 심리적으로 불안정한 환자와
|
|
|
정책 변화에도 신속하게 발맞춰 나가는 데 큰 도움이 될 것이라 생각합니다. 동료들과의 협력 속에서 시너지를 창출하고, 끊임없이 배우고 발전하며 병원의 성장에 기여하는 간호사가 되겠습니다.
김포뉴고려병원에서 저의 간호 철학을 실현
|
|
메뉴펼치기
