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와 개인이 추구하는 방향이 다르다면 어떻게 하겠는가?
혼자 해결하지 못 할 업무를 받는다면?
공기업인/공무원이 갖춰야 할 덕목은?
조직 내 잘못된 관행을 고쳤던 경험을 말해보라.
ODA에 대해 설명해보라.
한국의 세계화 방안을 말해보라.
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와 갈등이 계속 된다면? 1. 성장배경(출생, 가족관계, 성격, 학창시절, 전공 등)
▹ 성장하면서 겪어온 다양한 실패의 과정
2. 지원동기(경력활동, 주요 실적, 특기, 취미 등)
▹ 국내 한의약의 발전과 미래에 대한 가능성을 만들어
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와서 회사에 대해 느낀 점은?
당사 관련 기사를 읽은 적이 있는가?
자신이 CEO라면 회사를 어떻게 이끌어 갈 것인가?
10억이 있다면 무엇을 할 것인가?
캐드 다룰 줄 아는가?
자신을 색깔에 비유한다면?
유동성 함정이란?
회사 분위기는?
행정수
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와 관련하여 기술하여 주십시오.)
“4년간의 고생”
4. 귀하의 다른사람과 구별되는 지식/재능을 기술하여 주십시오.
“필리핀 어학연수”
5. 귀하의 지원동기 및 입사 후 자기계발 계획을 기술하여 주십시오.
“한국정보통신”
6.
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한국식품연구원에 있어서 또 한 번의 성장과 늘 대쪽 같은 마음으로 한국식품연구원의 미래와 우리나라의 식품이란ㄴ 분야에서 그 안전성을 높이고 세계적으로도 그 가치와 중요성을 인정 받을 수 있는 한국식품연구원으로의 성장을 만들어
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와 도전
4. 문학/역사/철학 등 인문분야에 대한 고민과 성찰을 통하여 통찰력/상상력/창의력 등을 향상시킨 경험에 대해서 서술하시기 바랍니다. (최소50자~500자 제한)
▥ 우리나라가 걸어온 길을 보면서 만들어 온 통찰력과 문제 해결 방법
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한국야금의 일원이 될 수 있다는 것
5. 희망 업무 및 장래 포부
▯ 새로움을 만들고, 한국야금의 발전에 가장 큰 가치를 지닐 직무
6. 특기사항
▯ 남들이 갖기 힘든 역량
7. 인재상 및 면접 대비 기업정보
8. 면접기출문제
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한국야쿠르트와 해당 직무에 지원하게 된 동기는 무엇입니까?
“야쿠르트가 가지고 있는 추억”
2. 자신의 남다른 재능이나 경험을 바탕으로 본인에 대해 소개해 주십시오.
“차별성과 창의력”
3. 당사의 기업가치와 얼마나 부합하는
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있는 인재가 된다는 것
4. 한국감정원 지원동기 (500자 이내)
◮ 우리나라 부동산 시장의 질서와 정도의 길을 잡는 기관
5. 입사 후 근무계획 (500자 이내)
◮ 주어진 짊의 경중을 따지지 않는 인재가 되겠습니다.
6. 면접기출문제
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이상 600자 이내)
▫ 나 보다는 남
3. 학교생활/사회봉사활동/해외연수 (100자 이상 600자 이내)
▫ 사회 봉사활동으로 얻는 것들
4. 지원동기 및 입사 후 포부 (100자 이상 600자 이내)
▫ 간호와 애국의 공통분모
5. 면접기출문제
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