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합격자스펙평균
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면접기출문제
가장 어려웠던 경험을 말해보라.
인턴 경험을 말해보라.
자신의 성격은 어떠한가?
자신의 단점을 말해보라.
전공이 직종과 맞지 않은데 지원한 이유는?
교외활동을 말해보라.
면접관이 지정하는 상품을 팔아보
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- 등록일 2014.09.02
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이제는 후지 제록스의 사무기기 분야 또한 여타 경쟁기업들에 비해 빠른 성장을 이루고 있습니다. 이런 후지 제록스를 위한 저의 기본적인 학문의 지식과 서비스 정신은 충분히 후지 제록스에서 필요로 하는 인재의 자격으로 만족할 수 있는
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- 등록일 2014.10.11
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를 극복해 나가는 과정을 통해 작은 집단생활을 통해 화합과 리더의 중요성을 깨닫게 되었습니다. 다른 조직에서 성공할 수 있는 좋은 밑거름이 될 것이라 자부합니다.
5. 면접기출문제
마지막으로 하고 싶은말?
입사하면 어떤 일을 하고 싶
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- 등록일 2014.10.21
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합격자스펙평균
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면접기출문제
마지막으로 하고 싶은 말은?
지원 직무에서 어떤 일을 하는지 아는가?
당사에 대해 아는 대로 말해보라.
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
집이 먼데 회사에 어떻게 출근할 것인가?
전공이 회사/지원 분야에 어
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- 등록일 2014.10.21
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어느 목표를 가지고 있는 사람이라면 그 목표를 위해 가장 높은, 가장 짧은 시간을 고려해야 한다고 생각합니다. 늘 자신이 생각하는 목표가 꿈이 아니라 현실이 될 수 있게끔 만드는 것이 바로 자신의 노력입니다. 하지만 그냥 목표=꿈이라는
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- 등록일 2014.10.25
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은 모두 한전원자력연료라는 목표를 위한 과정이었습니다. 모두가 만족할 수 있는 결과는 아니었지만 충분히 그 결과를 바탕으로 만족할 수 있는 결과를 만들어 낼 수 있다고 자신합니다.
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학교생활이나 사회생활을 하면서 본인의 필요에
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- 등록일 2014.10.30
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한데 모으고, 가장 조화를 이루게 할 수 있는 과정을 만들어 낸다는 것입니다. 리더의 입장에서는 제가 가지고 있는 역량이 가장 많은 도움이 되고, 많은 힘이 된다는 칭찬을 받기도 했습니다. 리더로서의 역량의 성장 또한 최선의 길만을 만
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- 등록일 2014.11.05
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발과 공급을 통해서 고객들에게 한 층 높은 행복을 전해주었고, 새로운 휴식의 개념을 만들기도 했습니다. 이런 가온 미디어의 역사를 이어 받아 그 가치에 누가 되지 않는 인재가 되기 위해 최선을 다 할 것입니다. 분명 제가 가지고 있는 역
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- 등록일 2014.11.05
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하고, 자신이 아는 것 보다 많은 것을 전달하기 위해 노력합니다. 거짓이나 과장이라는 것은 한 개인에게 있어서 많은 사람들에게 다가갈 수 있는 방법이지만 이 후 신뢰를 잃고 믿을 수 있는 존재가 될 수 없다는 것은 자신의 미래에 아주 큰
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학생이 되었고, 학과에서는 늘 과제 수행을 위해 배울 점이 많은 인재로서의 발전을 이어 오게 했습니다. 이제는 사회에 나와 한 전문인으로서 배워온 역량과 경험들을 토대로 쌓아온 다양한 영역들의 역량이 발전을 거듭하고, 성장을 만들어
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- 등록일 2015.01.31
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