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2. 팀에서 갈등이 생겼을 때 이를 조율해본 경험이 있나요? 그때 어떤 방식으로 문제를 해결하려 했는지 이야기해 주세요.
3. H+양지병원에 지원하게 된 동기와 함께, 입사 후 H+양지병원에서 이루고 싶은 목표를 위해 어떤 노력을 할 계획인지
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주시기 바랍니다.
2. 성격 및 생활신조를 작성해 주시기 바랍니다.
3. 포상내역 및 특기사항을 작성해 주시기 바랍니다.
4. 봉사활동, 교육, 연수사회경험 등을 작성해 주시기 바랍니다.
5. 지원동기 및 향후계획을 작성해 주시기 바랍니다.
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2. 귀하가 가장 중요하게 생각하는 가치관은 무엇이며, 이를 지키기 위해 귀하가 했던 행동을 기술하여 주십시오.
3. 조직 내에서 다양한 사람의 의견을 조율하는 본인만의 의사소통 방법이나 갈등을 해결했던 경험을 기술하여 주십시오.
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2. 귀하가 가장 중요하게 생각하는 가치관은 무엇이며, 이를 지키기 위해 귀하가 했던 행동을 기술하여 주십시오.
3. 조직 내에서 다양한 사람의 의견을 조율하는 본인만의 의사소통 방법이나 갈등을 해결했던 경험을 기술하여 주십시오.
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2. 병원은 다양한 직종의 사람들이 함께 협업합니다. 본인이 타인과 협력하여 성과를 이룬 사례를 기술하시오.
3. 차별화된 본인의 경쟁력이 입사 후 병원에 어떻게 도움이 될지 기술하시오.
4. 본인의 직업관과 그렇게 생각하는 이유를 본인
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2. 진취성 : 적극적으로 어떠한 일을 성취하였거나 리더십을 발휘하여 목적한 바를 달성한 경험을 기재하여 주시기 바랍니다.
3. 고객지향성 : 상대방의 니즈를 파악하고 이해 및 공감하며 요구 사항에 즉각적으로 대응하여 상대방을 만족시
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2. 지원분야와 관련된 본인의 보유 역량을 기술하시오.
3. 자신의 생각이나 의견이 상대방에게 성공적으로 설득했던 경험을 상황, 행동, 결과 중심으로 구체적으로 기술하시오.
4. 최근 5년 내에 직면했던 삶의 어려움이 무엇이었으며, 그것을
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2. 객실승무원이 가져야 할 서비스마인드 중 가장 중요한 요소는 무엇이라고 생각하는지 본인의 경험을 토대로 기술하시오.
3. 본인이 마주했던 가장 큰 시련은 무엇이고, 이를 어떻게 극복하였으며 그 과정을 통해 얻은 삶의 지혜는 무엇인
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주십시오.
2. 협업을 통해서 문제를 해결해본 경험과 그 과정에서 느꼈던 본인 성격의 단점, 이를 극복하기 위한 노력을 말씀해주세요.
3. 스스로 목표를 설정해서 달성해나가는 과정에서 겪은 어려움과 극복해낸 방법을 말씀해 주십시오.
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2. 지원자님에 대해 더 알고 싶습니다. 본인의 강점과 약점에 대해 설명해주시고, 직접 경험했던 내용을 바탕으로 표현해 주시면 더욱 좋습니다.
3. IBK의 가족이 되기 위해 지원자께서는 어떠한 노력과 구체적인 준비를 기울이셨는지 저희에
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