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합격예문
1. 자신이 가진 열정에 대하여 [400 Byte 이상, 2000 Byte 이하]
2. 본인이 이룬 가장 큰 성취에 대하여 [400 Byte 이상, 2000 Byte 이하]
3. 본인의 가장 큰 실패 경험에 대하여 [400 Byte 이상, 2000 Byte 이하]
4. 본인의 역량에 관하여 (Global 감각
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과 맞지 않은데 지원한 이유는?
면접관에게 궁금한 것이 있다면 질문해보라.
노조에 대해 어떻게 생각하는가?
존경하는 인물은?
해당직무 담당자가 갖춰야 할 역량은? 1.자신의 자발적인 노력 또는 새로운 시도로 변화를 이끌어낸 구체적
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극복하려는 노력을 기울인다면 무슨 일이든 못할 리가 없을 것이라 생각합니다. 다시 한 번 말씀드리지만 저는 무슨 일이든 열심히 하려고 하는 열정과 책임감을 가지고 있는 사람입니다. 이런 저에게 귀사에서 일할 수 있는 기회를 주신다면
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과 맞지 않은데 지원한 이유는?
면접관에게 궁금한 것이 있다면 질문해보라.
노조에 대해 어떻게 생각하는가?
존경하는 인물은?
해당직무 담당자가 갖춰야 할 역량은? 1. 성장과정
“배려를 통해 성장하다.”
2. 성격의 장단점
“삽살개
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과 비전사이의 간극은 어떻게 메워나가겠습니까?(30자~1,000자 제한)
“금융에 대한 관심”
2. 귀하가 지금까지 살아오면서 자신의 한계점에 도전해 본 경험이 있다면 사례를 기술해 주십시오 1) 언제, 무엇을 했을 때 입니까? 2) 어떤 점이 도
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에 임해야 한다고 생각합니다. 저는 이런 마음가짐을 바탕으로 학과 전공은 물론 다양한 공모전에 나가면서 가질 수 있는 지식의 넓이를 향상시키는 데에 전념했습니다. 다양한 분야에서의 필요한 성장을 위해서 늘 최선을 다 해 노력해 왔고
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를 수행한다는 것은 마땅히 자신이 속한 조직을 위한 가장 기본적인 요소라 생각합니다. 자신이 가지고 있는 역량의 최대를 발휘해 주어진 과제에 있어서 늘 최선만을 만들어야 할 것입니다. 업무를 수행하고 자신에게 주어진 프로젝트를 수
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과정을 만들기 위해 생각해 왔습니다. 분명 제가 가지고 있는 주장에 대해 자신감과 책임감을 가지고 있지만 더욱 최선의 과정을 만들어 낼 수 있는 주장이 있다면 과감히 자신을 희생하고 감수할 수 있어야 할 것입니다. 늘 팀원들을 위하고,
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인재라 자신합니다. 저 자신의 성장이 곧 제가 속해 있는 조직의 성장이라는 마음을 갖고 매 순간 어느 과제 수행에 있어서도 충분히 그 과정에 결과를 최선으로 만들어 낼 수 있는 존재가 될 수 있을 것이라 자신합니다. 이제껏 금융이라는
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예문
1. KB국민은행에 지원하게 된 계기와 KB국민은행이 귀하를 채용해야 하는 이유에 대하여 기술하십시오.
2. 타인의 불편함을 해소하거나 불만사항을 해결해 준 경험이 있다면 기술하십시오.
3. 귀하가 생각하는 최고의 '고객서비스'란
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