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체력과 할 수 있다는 강력한 의지를 가지고 나날이 발전하는 모습을 보여 드릴 것을 약속드립니다. 저는 항공권 발권 및 여권 비자 발급 등 서비스를 어떻게 하느냐가 회사의 대내외적인 이미지, 나아가서 회사의 성패에도 중요한 영향을 끼
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입사의 영광이 주어진다면, 저의 봉사정신을 발휘할 수 있는 에어부산 사내 봉사단체인 BLUE ANGEL의 일원이 되고 싶습니다. 또한 에어부산 항공이 추구하는 고객중심적 서비스, 최상의 기내서비스를 제공할 최고의 승무원이 될 것입니다.
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1.회사에 지원하게 된 동기와 이를 위한 본인의 구체적인 노력에 대해서 기술해 주십시오
(초략)........항공경영현실에 대한 이해와 심도있는 연구를 시도해 왔습니다. 그리고 비지니스 세계에서 국제경쟁력을 한창 강화하기 위해 MIS와 수익
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항공을 지원하게 된 동기에 대해서 서술해 주십시오. [100자 이상 400자 이내]
2. 서비스직무를 수행했던 경험과 향후 직무수행에 임하는 각오를 기술해 주십시오. [100자 이상 400자 이내]
3. 자신의 생활신조/좌우명/가치관 등이 있으면 기술하
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소개서 내용 위주로 질문합니다.
-실무진면접은 음료수를 마시며 편안한 분위기로 진행됩니다.
-임원면접은 회장님이 참석하는 만큼 당연히 좀 어려운 분위기입니다. 면접시간은 30분 정도입니다.
PT면접 주제
5층 건물 사업계획
면접질문
자
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항공 지원자 자기소개서
1. 회사에 지원하게 된 동기와 이를 위한 본인의 구체적인 노력에 대해서 기술해 주십시오.(600자)
“어릴 적 추억”
“제주항공 영업인“
2. 본인의 지식과 성격의 측면에서 장단점을 기술해 주십시오.(800자)
“
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항공전자
1. KAI가 당신을 채용하여야 하는 이유에 대해서 기술하시오.(3000자)
■ KAI에 대한 확신이 있습니다.
■ ‘기본’에 충실한 엔지니어
■ 생각을 결과물로 창출하는 실행력이 있습니다.
■ 고출력, 고연비의 KAI 신입사원이 되겠
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대한 느낌은?
직장생활에서 가장 중요한 것은?
자기계발을 위해 했던 노력을 말해보라. 1. KAI가 당신을 채용하여야 하는 이유에 대해서 기술하시오 [3000자 미만으로 작성하세요.]
“부모님이라는 이름으로”
“꼼꼼함”
“한국항공우
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된 성공 경험을 기술하여 주십시오. * [0자 이상 700자 이내]
[감동을 새겨 드리겠습니다.]
4. 입사 후 목표 및 인생관에 대하여 서술하여 주십시오. * [0자 이상 700자 이내]
[365일 내내 36.5씨의 따뜻함을 지닌 승무원이 되겠습니다.]
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대한 연구를 통해, 승무원으로서의 역량을 더욱 강화할 계획입니다. 또한, 팀원 간 협력을 통해 기내에서의 원활한 소통과 문제 해결 능력을 기를 것이며, 파라타항공의 슬로건인 Fly New에 부합하는 새롭고 혁신적인 고객 경험을 제공하기 위
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