|
은행, BIS) 자기자본비율규제의 주택담보대출
Ⅶ. 신바젤협약(국제결제은행, BIS) 자기자본비율규제의 산정방법
1. BIS 자기자본 = 기본자본 + 보완자본
1) 기본자본
2) 예
2. 위험가중자산 = ∑(자산항목 x 위험가중치)
3. 적기시정조치(prompt co
|
|
|
면접후기(면접가이드)
Ⅱ. 삼성전자 면접후기(면접가이드)
1. 1차 면접
1) 프리젠테이션
2) 토론 면접(영어 면접 포함)
2. 2차 면접
Ⅲ. 하나은행 면접후기(면접가이드)
Ⅳ. 한국수출입은행 면접후기(면접가이드)
Ⅴ. 한국신용정보 면
|
|
|
면접자의 태도
02. 면접의 기술
1. 관찰
(1) 관찰의 개념과 중요성
(2) 관찰의 내용 : 무엇에 주목할 것인가?
2. 경청
(1) 경청의 개념
(2) 경청의 중요성
(3) 경청의 방법
3. 질문
(1) 개방형 질문
(2) 폐쇄형 질문
(3) 면접에서 피해야
|
|
|
질문을 할 수 있는 기회를 주었습니다. 1차 때와 마찬가지로 매우 편안한 분위기에서 면접이 진행됩니다. 편안한 마음으로 응하시면 좋은 결과가 있으실 겁니다. Ⅰ. 산업은행 면접후기(면접실례)
Ⅱ. 하나은행 면접후기(면접실례)
Ⅲ.
|
|
|
통과할 수 있는 수준만 되면 입사하는 데 큰 문제가 없다고 보고 있다.
대신 입사할 때 가장 중요한 것은 실무진 면접과 은행 업무에 대한 지식이다. 서류전형을 통과한 다음 이뤄지는 실무진 면접은 우리은행 연수원에서 오전 9시부터 오후6
|
|
|
은행산업의 대출형태 변화에 관한 연구, 금융학회지 제1권 제2호, 1996
◇ 정도성, 통화정책의 파급과정에서 은행대출경로의 거시경제적 유효성 검정, 국제경제연구 제3권 제2호, 한국국제경제학회, 1997
◇ 정찬우, 상호저축은행의 소액신용대
|
|
|
시장현황은 어떠하며 앞으로 어떻게 될 거라 생각하는가.
4. 우리 회사는 이러저러한 비전을 보고 사업에 착수 했는데 이 사업 분야에 대해 평가해보시오 대기업 면접요령
1.상반기 100대기업 채용계획
2.각 기업의 실제 면접 질문들
|
|
|
면접방법 - 인상의 효과, 시각단서의 효과, 유사성의 효과, 현혹효과, 상동 적태의 오류를 피하기 위해 무자료 면접방법을 선택한다.
3대1의 압박면접, 심층면접을 실시함
질문유형 - 처음엔 일반형적인 성장과정, 자기PR, 지망동기, 지망동기,
|
|
|
동기부여를 하고 있는지 알아보고자 한다. 또한 서로 다른 두 기업의 비교를 통해, 각 기업에 다른 동기부여의 특징과 문제점을 분석해 보고 그에 따른 대안을 모색해보고자 한다.
2. 연구 대상
(1) 기업소개
① KB국민은행㈜ : 1962년 12월
|
|
|
항목의 검토사항
3) 문항 배열
4. 설문지 구성 5단계 방법
Ⅲ. 인터넷조사
Ⅳ. 면접조사
1. 의의
2. 면접법의 특성
1) 면접자의 구실과 편기의 원천
2) 응답자의 구실과 편기
3) 면접상황
4) 연구주제의 내용
3. 면접법의 장단점
1) 면접법
|
|
메뉴펼치기
