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이처럼 항상 어떤일이 벌어질지 모르기 때문에 평소 업무를 대할 때 준비된 자세로 태도로 급한일을 우선으로 하고 이후 차근차근히 해결해 나가는 전략을 사용하고 있습니다. <부산시설공단 공무직 목차 및 자소서 개요>
<자소서 문항>
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시설공단 행정직에서 장기적으로 이루고 싶은 목표는 무엇인가요?
공단 내 다양한 행정 업무에 전문성을 갖춘 행정 전문가로 성장해 조직 운영 효율성을 높이고, 시민에게 질 높은 공공 서비스를 제공하는 데 기여하고자 합니다. 또한, 디지
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시설관리공단에서 사무직으로 업무할 때 장점으로 작용할 것이라고 자부합니다. 사무직은 보고서나 공문을 깔끔하게 처리할 수 있어야하기 때문입니다. 1. 성장과정(500자)
2. 성격의 장단점 및 생활신조(500자)
3. 지원동기 및 희망업무(500
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4.소속된 조직의 규칙과 자신의 가치관을 조율했던 경험이 있습니까? 당시 규칙과 가치관 사이의 갈등이 발생했던 쟁점에 대해 간략히 기술하고, 갈등을 해소하기 위하여 어떤 노력을 기울였는지 구체적으로 기술해주시기 바랍니다.
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등을 어기는 관행적인 행동들을 고치기 위해 노력했던 경험에 대해 이야기해 주시기 바랍니다. 당시 관행처럼 어기고 있었던 규정이나 절차, 원칙을 간략히 기술하고 그것을 고치기 위한 본인의 노력을 구체적인 행동 중심으로 서술해주시기
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등을 어기는 관행적인 행동들을 고치기 위해 노력했던 경험에 대해 이야기해 주시기 바랍니다. 당시 관행처럼 어기고 있었던 규정이나 절차, 원칙을 간략히 기술하고 그것을 고치기 위한 본인의 노력을 구체적인 행동 중심으로 서술해주시기
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4.소속된 조직의 규칙과 자신의 가치관을 조율했던 경험이 있습니까? 당시 규칙과 가치관 사이의 갈등이 발생했던 쟁점에 대해 간략히 기술하고, 갈등을 해소하기 위하여 어떤 노력을 기울였는지 구체적으로 기술해주시기 바랍니다.
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등) 안에서 자신과 의견이 다른 조직 구성원을 효과적으로 설득하거나 합의를 이끌어낸 경험이 있습니까? 당시 상황을 간략하게 요약하고 성공 요인이 무엇이라고 생각하는지 기술해 주십시오. (400자)
3 [대인관계능력]
공동의 과제를 여럿
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