 |
현대기아차의 개선점이 무엇이라고 생각합니까?
입사 후 10년 후 자기 모습을 말해보세요.
할 말이 있으면 해보세요.
연봉-기본급 4,000수준. 수당 포함 4000~5000만원 수준 1.기아자동차 생산직 지원동기
2.성격의 장단점을 기술하고, 단점을
|
|
 |
현대자동차의 생산성 향상에 기여하겠습니다. 1. 자신이 ‘모빌리티 기술인력’이라고 생각하는 이유와 남들과 차별화된 본인만의 강점을 기술해 주십시오.
2. 협업을 통해서 문제를 해결해본 경험과 그 과정에서 느꼈던 본인 성격의
|
|
 |
현대자동차의 제품 라인에 대해 알고 있습니까?
16.
현대자동차의 근로환경에 대해 어떻게 생각하십니까?
17.
당신에게 직업은 어떤 의미를 갖습니까?
18.
현대자동차의 글로벌 생산기지에 대해 어떻게 생각하십니까?
19.
협조정신이 있다고 생
|
|
 |
강한 근성, 교내 외 활동을 통해 발달한 친화력, 타고난 실천력이 있습니다. 저는 이런 성격이 현대미포조선의 업무 특성과 잘 어울린다고 확신합니다. 제가 지원하고 하는 분야는 현장감독입니다. 입사 후 3년 동안 회사에서 실무를 익혀 긴
|
|
 |
생산 및 마케팅 부서와도 유기적인 협조를 통해 대웅제약 최고의 영업인이 되겠습니다. 자기소개서 최우수 예문
1. 대웅그룹에 지원한 동기와 입사하기 위해 어떠한 노력을 기울였는지 구체적으로 기술하시오. [1000 byte]
[대웅제약을
|
|
 |
. 또한 저는 협력적이고 긍정적인 작업 환경을 조성하여 팀원에게 권한을 부여하고 전문성 개발을 촉진하는 것을 목표로 합니다. 획기적인 프로젝트를 수행하고 태광그룹 Tsis IT의 성공에 기여할 수 있는 잠재력에 흥분됩니다.
|
|
 |
자동차 생산직 생산부문 지원동기 및 입사포부
*기아자동차 생산라인의 자동화시스템 최고 기술인력이 되겠습니다.
3. 1) 보전 전문기술 지원자 : 유지/보수 가능한 PLC프로그램(Melsec / Siemens), 또는 로봇티칭(WIA, 현대중공업, 야스카와, 듀어)
|
|
 |
자동차생산부문
1. 자기소개(생활신조,성장과정 등) 및 성격의 장단점
2. 기아자동차 생산부문 지원동기 및 입사포부
3. 1) 보전 전문기술 지원자 : 유지/보수 가능한 PLC프로그램(Melsec / Siemens), 또는 로봇티칭(WIA, 현대중공업, 야스카와, 듀
|
|
 |
성장과정을 기술하시오 ]
[ 성격의 장․단점을 기술하시오 ]
[ 학교생활/사회활동 등을 기술하시오 ]
[ 해커스의 지원동기 및 포부를 기술하시오 ]
※ 대표브랜드
※ 사업영역 및 인재상
※ 지원분야 면접 기출문제
|
|
 |
기술하시오
기아자동차 생산직 입사를 준비하며 기아자동차 생산 기술력에 현 상황보다 더 큰 성장 원동력을 제공할 자신을 가지고 있습니다. 미래 기아자동차에 입사하게 된다면 현장에서 빠른 적응력으로 주체적인 전문인력으로 근무할
|
|
메뉴펼치기
