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사항을 연방직업안정공단 산하 지방노동사무소의 면밀한 조사에 의하여 지원되고 있다. 이때 지원되는 재정적 부담은 장애인 개인별, 원인별에 다라 구분되지는데, 대표적인 재정부담은 국세, 장애인의 무고용 부담금, 사고보험, 연금보험,
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사회복지정책이란
2) 사회민주주의
3) 사회민주주의 복지국가
3. 우리나라 사회복지정책 중 사회민주주의적인 구체적인 실례
1) 국민연금
(1) 사회보장제도와 국민연금의 필요성
(2) 국민연금 도입과 발전
(3) 국민연
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사가 산재처리를 기피하는 경우
4) 사업주는 산재처리에 협조할 의무가 있다
3. 의료기관(주치의)의 소견이 중요하다
4. 공단의 조사과정에 노동조합이 참여할 수 있다
5. 요양비청구
1) 본인이 부담한 비용은 공단에 청구한다
2) 개호비
3)
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사업
8. 기타 정부로부터 위탁받은 사업
9. 제6호 내지 제8호의 사업에 부대되는 사업
이렇게 9항목의 업무를 수행한다. 위를 통해 알 수 있듯이 공단의 업무는 보험가입자 관리부터 급여의 결정 및 지급까지 폭넓게 걸쳐져 있다. 또 5번째에
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연금의 구성 및 산정방식
5) 연금 등 급여의 종류
Ⅲ. 결 론
1. 의료보험의 현황과 향후 과제
1) 국민연금제도 개혁
2) 의료보장제도 개혁
3) 고용보험제도 개혁
4) 산재보험제도 개혁
- 표목차 -
Ⅰ. 서 론
<표 1-1 > 사회보험과 사보험
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사립학교 교직원 등과 같이 특수직업에 종사하는 자를 제외한 모든 국민을 단일한 연금체계에 편입하여 관리하고 있다.
둘째, 국민건강보험제도는 사업장의 근로자를 대상으로하고 있는 139개 직장조합과 국민의료보험관리공단을 통합하여
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사무직에 있어서는 업의 특성을 고려하지 않은 점은 한계점으로 보여 진다.
셋째, 인재 육성에 있어서 포스코는 우선채용된 신입사원들에게 조직의 가치를 학습시키는데 이때 E러닝 이라는 방식으로 교육을 한다. 시공간의 제약을 없앤 교육
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사회의 정보화, 전문화, 산업 및 고용 구조의 소프트화 등 외부환경, 공단관리체계 로의 전환, 예상되는 산재적용대상의 확 대 등 내부환경의 변화에 대응하여 산재보험 서 비스의 질을 개선하고, 업무 효율을 극대화하고, 산재보험의 위상을
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3. 임 용
제8장 능력발전
1. 교육훈련
2. 근무성적평정
3. 승 진
4. 제안제도
제9장 사기 및 근무규율
1. 사 기
2. 공무원의 보수
3. 공무원 연금
4. 공무원 단체
5. 고충처리, 인사상담제도
6. 공무원의 정치적 중립
7. 신분보장
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연금
퇴직후 노후생활의 안정과 불의의 사고에 대비한 국민연금 가입
종업원 단체정기보험
임직원의 불의의 사고에 대비하여 임원급,과장이상,대리이하 직원을 대상으로 단체보장보험을 가입
개인연금보험
대리이하 직원을 대상으로
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