|
대학교 인천성모병원에서도 이러한 역량을 발휘해 환자 안전과 회복을 지원하고, 간호의 질을 높이는 데 기여하겠습니다. 또한 지속적인 교육과 전문성 개발을 통해 더욱 신뢰받는 간호사로 성장하겠습니다. 1. 성장과정
2. 성격 및 특기
|
|
|
간호의 질을 높이고, 의료진과의 협업 속에서 전문성을 더욱 발전시켜 나가겠습니다. 환자의 시간을 존중하는 간호를 통해 병원과 함께 성장하고 싶습니다. 저는 앞으로도 배우고 실천하는 자세를 잃지 않고, 경력간호사로서 후배들에게도
|
|
|
병원의 방향성은 제가 지향하는 간호 가치와도 맞닿아 있습니다. 저는 인하대학교병원의 일원으로서 매 순간 진심을 담아 간호하고, 동료들과 조화를 이루며 함께 성장해나가고 싶습니다. 환자를 가장 가까운 거리에서 지키는 간호사로서 따
|
|
|
을 수행하는 일이라고 믿습니다. 인하대학교병원이 지역 내 건강 격차 해소와 질병 예방을 위한 다양한 사업에 주도적으로 참여하고 있다는 점은, 제가 간호사로서 어떤 방향으로 나아가야 할지를 분명히 보여주었습니다. 저는 인하대학교병
|
|
|
부담을 덜어주는 동시에 신뢰받는 간호사가 되고자 합니다. 인하대학교병원의 가치와 목표를 함께 실천하며, 전문성과 인간미를 갖춘 간호 인력으로 성장하는 첫걸음을 내딛고 싶습니다. 이처럼 인하대학교병원의 우수한 교육 체계와 지역
|
|
|
간호사가 되고자 합니다. 제가 가진 배려와 책임감을 기반으로, 병원의 가치를 공유하며 환자와 조직 모두에게 긍정적인 영향을 미칠 수 있는 간호사가 되겠습니다.
5. 입사 후 포부
[환자 곁에서 다져가는 임상 감각과 전문 지식]
인하대학교
|
|
|
간호를 제공하는 것이 목표입니다. 인하대학교병원은 그 시작을 열기에 가장 적합한 장소라고 확신합니다. 배우고 실천하며 성장하는 간호사로서, 병원이 지향하는 가치에 부합하는 구성원이 되겠습니다.
5. 입사 후 포부
[임상 현장의 신뢰
|
|
|
간호사’로 성장하고 싶습니다. 이를 위해 첫 1~2년 동안은 기본 간호 기술을 탄탄히 다지고, 환자 상태에 대한 임상 판단 능력을 체계적으로 길러나갈 계획입니다. 한양대학교병원의 프리셉터 제도와 교육 프로그램을 적극 활용해 실제 사례
|
|
|
간호사가 되고 싶습니다. 5년 후의 저는, 신입 간호사에게 믿음직한 멘토로서 조언을 건네고, 환자에게는 자신의 상태를 가장 먼저 공유하고 싶은 간호사로 기억되고 싶습니다. 이를 위해 한양대학교병원의 체계적인 교육과 피드백 문화 속에
|
|
|
간호사의 윤리적 책임과 전문성을 다질 계획입니다. 한양대학교병원에서 쌓은 임상 경험과 배움은 저를 성장시키는 밑거름이 될 것이며, 앞으로도 끊임없이 발전하는 자세로 환자에게 최선의 간호를 제공하는 전문 간호사로 자리매김하겠습
|
|
메뉴펼치기
