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시민 안전을 위한 교육과 홍보입니다. 지반침하 예방과 안전 수칙에 대한 시민 대상 교육 프로그램을 개발하고, 시민들이 지반 이상 징후를 인지하고 신고할 수 있도록 안내 체계를 마련하겠습니다. 지역 커뮤니티와 협력하여 지반 안전 의식
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사례
3. 문제상황에 대한 해결 및 극복방법
3-1. 업무 혹은 과제를 수행하는 중에 발생한 문제 상황에 대한 주요내용
3-2 문제상황 중 가장 우려되었던 부분과 극복방법
4. 조직이해 및 직무에 대한 가치관
4-1. 서울의료원의 비전 및 핵심가치
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사례를 구체적으로 기술하시오.
3. 차별화된 본인의 경쟁력이 입사 후 어떻게 병원에 도움이 될지 구체적으로 기술하시오.
4. 본인이 갖고 있는 직업관과 그렇게 생각하는 이유를 본인의 가치관을 중심으로 기술하시오.
5. 지원한 직무에 대
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참여하여 미래 공공 인재를 육성하고, 현장 중심의 실무 교육을 확대하겠습니다. 지역 사회와 협력하여 주민 대상 공공 행정 교육 프로그램을 운영하며, 시민 의식과 참여 확대를 촉진할 것입니다.
국제 협력 및 글로벌 행정 이슈에 대한 이해
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참여 유도
시민 참여를 유도하기 위해 기후 변화 및 온실가스 관련 인식 개선을 위한 캠페인을 개최하겠습니다. 또한 시민 참여를 위한 온실가스 감축 프로그램을 개발하고 운영하여 지역 사회와의 협력을 강화할 것입니다. 학교 및 지역 사
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시민 만족도 조사, 미디어 노출 빈도, 온라인 반응 지표 등 다양한 데이터를 활용하여 홍보 전략을 지속적으로 개선하며, 내부 피드백 회의와 시민 의견 반영을 통해 홍보 활동의 품질을 향상시키겠습니다.
일곱째, 위기관리 커뮤니케이션 체
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사회경험(내용, 기간)과 실습(실습 기관, 실습과목, 기간)에 대해 기술하고 이를 통해 얻은 성과
6. 학교(또는 사회생활) 중 가장 열정적으로 참여했던 일과 본인의 역할
7. 지원분야(1지망/2지망) 선택한 이유
8. 중앙대학교병원에 지원한
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참여 확대입니다. 전시 운영, 교육 참여, 프로그램 만족도 등 정량·정성 지표를 기반으로 한 연간 평가체계를 마련하고, 주민의 목소리를 직접 반영할 수 있는 시민 자문단, 참여 큐레이터제 등도 도입하겠습니다. 주민이 주인이 되는 박물관,
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평가의 필요성을 체감하였습니다.
둘째, 지역사회 문제 해결에 관심을 갖고 봉사활동과 시민 참여 프로그램에 적극적으로 참여하였습니다. 특히, 지방자치단체에서 운영하는 공공사업 설명회에 참석하여 정책 결정 과정에서 시민들의 의견
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시민 만족도 조사를 정기적으로 실시하여 민원인 의견을 수렴하고, 이를 바탕으로 상담 서비스를 지속적으로 발전시키겠습니다.
마지막으로, 시민과의 신뢰 구축을 위한 투명한 소통 강화입니다. 상담 과정에서 민원인에게 처리 절차와 예상
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