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사회복지사 역할에 대한 개인적인 태도와 가치관, 또한 편견과 차별에 대한 인식의 부재 등이 영향을 미치기 때문이다. 따라서, 사회복지사로서 자신의 편견과 차별적 행동을 점검하고, 책임 있는 자기 주장을 위한 연습과 점검의 필요성에
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결론 ……………………………………………………………………………… 22
참고문헌 ………………………………………………………………………… 23
첨부자료 ………………………………………………………………………… 24
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사회복지사는 자신의 주장만을 고집하는 것이 아니고 주민들과 의견을 교환하고, 자기의 입장을 설명하는 등의 활동을 하는 것이다. 사회복지사는 지역사회를 있는 그대로 의 상태를 수용해야 한다는 것이다. 사회복지사는 그 자신이 우월한
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자기통제
자기통제는 전문가로서 가져야 할 중요한 자질 중의 하나이다. 사회복지사는 클라이언트와 함께 또는 클라이언트를 대신하여 업무를 수행할 때, 자신의 행동과 언어적 비언어적 표현을 적절히 통제해야 한다.
* 참고문헌
한국 사회
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사회복지사들이 어떻게 대처했는지를 배우고, 이를 자신의 의사소통 전략에 반영할 수 있습니다.
따라서, 사회복지사의 의사소통 기술 향상은 체계적인 교육과 훈련, 피드백과 자기평가, 그리고 실습과 사례 연구를 통해 이루어질 수 있습니
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자가 속한 환경 내에서 잘 적응하여 살아갈 수 있도록 돕는 것이다.
이 사례의 경우 의료사회복지사로서 대상자에 대한 관찰과 면담, 역할연기 그리고 가족면담 등을 통해 대상자가 자신감 결여로 인해 낮선 이에게 말을 걸거나 자기주장을
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사회복지실천론”, 양서원, 2006
- 이윤로, “최신사회복지실천론”, 학지사, 2006
- 장수미외, “사회복지실천기술론”, 학지사, 2011
- 오정수외, “지역사회복지론”, 학지사, 2010 Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 임파워먼트의 개념
2. 사회복지사의
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자기 성장 제한 등 부정적 영향을 초래할 수 있다. 특히 사회복지 실천 현장에서는 자신의 방어기제가 클라이언트와의 관계, 판단, 개입 방식에 미치는 영향을 인식하고 조절하는 것이 중요하다. 따라서 사회복지사로서 나는 방어기제를 단순
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자살 위험이 높은 클라이언트가 전문적 도움을 거부하는 상황에서 강제적 개입과 자기결정권 존중 사이에서 고민해야 했던 경우가 있다.
둘째, 조직의 정책과 전문직 윤리 사이의 갈등 문제가 있다. 사회복지사는 대부분 특정 기관에 소속되
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자들과의 협력과 소통을 통해 더 나은 결과를 만들어내야 한다. 마지막으로, 사회복지전문직이 지녀야 할 중요한 가치 중 하나는 끊임없는 자기 성찰과 전문성 향상이다. 사회복지사는 변화하는 사회적 요구에 맞추어 자신이 제공하는 서비
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