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사람들의 삶의 주도권 또한 타인에게 있는 것이라고 생각합니다. 따라서 저는 삶에 있어서 항상 적극적인 자세로 앞으로 나아가려 노력합니다. 포기가 두려워 시도조차 하지 않는 삶이 아닌 실패를 하더라도 일단 부딪혀 보고 그것을 발판삼
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구원으로서 가장 중요한 것은 실험 결과에 실패하는 것을 두려워한다면 아무 것도 할 수 없습니다. 오히려 실패를 빨리 해야만 그 만큼 빨리 좋은 결과를 얻을 수 있다고 생각을 합니다. 이것이 저는 다른 사람들하고의 다른 점이며, 저만의
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서로의 경험을 공유함으로써 더 나은 사회를 만들어 나가고 싶습니다. 저는 다양한 사람들과의 만남을 통해 그들의 이야기를 듣고, 이를 통해 제 시야를 넓히고 있습니다. 또한, 실패를 두려워하지 않고, 이를 통해 배우는 자세를 가지려고 노
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실패 경험을 말해보라.
당사가 개선해야 할 점은 무엇인가?
당사가 어떤 일을 하는지 아는가?
우리 회사가 무슨 일을 하는 회사인지 말해보라.
자신의 종교를 말해보라.
운전 할 수 있는가?
청년문제에 대한 견해는? 1. 성장과정
2. 나의
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실패를 떠나서 항상 최선의 과정을 만들기 위한 노력에만 임해 왔습니다. 이런 저의 모습은 팀원으로서 가지고 있는 가치를 가져 왔고, 그 어떤 팀에서도 원하는 존재로서의 발전을 이어 왔습니다. 모든 사람들을 100% 만족시킬 수는 없습니다.
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실패는 무엇이었습니까? 그이유는 무엇이라고 생각하며 그 실패를 극복하기 위해 어떠한 노력을 기울였습니까?
5. 지금까지 본인 경험 중 차별화 또는 창조적 사고를 통해 성공한 사례가 있다면 소개해 주시기 바랍니다.
6. 주변사람들은 본
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사람들에게 도움이 될 수 있는 사람이 될 수 있도록 노력하겠습니다.
3. 성장과정 (260자 이내)
저의 부모님은 저에게 타인의 입장에서 늘 행동하고 생각하라고 가르치셨습니다. 그 때 마다 꼭 덧붙이시던 말이 있습니다. ‘누군가에게 기억되
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항상 도전하는 생활을 즐기고 다른 사람들이…
5. 입사 후 5년, 10년 후의 비전과 이를 달성하기 위한 계획
저는 제가 맡은 분야에 최고의 전문가가 되는 것이 목표…
※ 대표사업
※ 해외사업장
※ 지원분야 면접 기출문제
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실패라 생각합니다.
제가 저의 인생에서 가장 중히 여기는 것이 바로 정직과 신뢰입니다. 평생을 지켜야하는 신념이자 가장 이루고자 하는 목표이기도 합니다. 모든 사람들에게 원하는 인재가 된다는 것은 가장 신뢰할 수 있는 인재가 된다
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졌습니다.
사람과의 관계를 소중히 여기며, 서로의 경험을 공유함으로써 더 나은 사회를 만들어 나가고 싶습니다. 다양한 사람들과의 만남을 통해 그들의 이야기를 듣고, 이를 통해 제 시야를 넓히고 있습니다. 또한, 실패를 두려워하지 않고,
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