 |
직무 수행을 위해 본인의 경험 및 노력을 기술해주세요.
2. 성장 과정에서 성공 및 실패 사례를 기술해주세요. (인턴, 프로젝트, 사업, 공모전, 해외 거주 경험 등)
3. 자신의 장점과 단점을 가장 잘 보여주는 에피소드를 기술해주세요
|
|
 |
인턴인데도 실제 대응 메일 수준”이라는 피드백을 주셨습니다. 저는 그때부터 모든 업무 자료를 "받는 사람이 가장 쉽게 이해할 수 있도록" 구조화하는 습관을 들이고 있습니다.
단점 새로운 정보를 접할 때 지나치게 조심스럽게 접근했던
|
|
 |
단점 처음엔 낯선 업무에 대한 실행이 느렸던 점
저는 실수에 대한 부담이 커, 초반에는 새로운 상황에서 지침을 반복 확인하거나 실행 타이밍을 놓치는 경우가 있었습니다. 발전소 입항 스케줄을 정리하는 인턴 업무 중에도, 단순 데이터 입
|
|
 |
영업 업무에서 실질적인 차별화 포인트로 발전시켜 나가고 있습니다.
단점 초반 실행 속도가 느린 점
저는 완성도를 높이려는 성향이 강해, 낯선 업무를 맡았을 때 지침과 자료를 여러 번 확인하며 실행을 미루는 경향이 있었습니다. 인턴십
|
|
 |
직무 수행을 위해 본인의 경험 및 노력을 기술해주세요.
2. 성장 과정에서 성공 및 실패 사례를 기술해주세요. (인턴, 프로젝트, 사업, 공모전, 해외 거주 경험 등)
3. 자신의 장점과 단점을 가장 잘 보여주는 에피소드를 기술해주세요
|
|
 |
내 입지를 더욱 강화할 것입니다. 지속적인 기술적 학습과 고객 중심의 문제 해결을 통해 성장하는 기술영업 전문가로 자리잡고 싶습니다. 1. 지원 동기
2. 성장 과정
3. 성격의 장단점
4. 직무 연관 역량 또는 경험
5. 입사 후 포부
|
|
 |
.
5. 경력(경험)기술서
지원부문과 연관된 경력이나 경험사항(신입지원자)에 대해 반드시 기술해 주시기 바랍니다. (구체적으로 본인이 수행한 활동 내용, 소속 조직이나 활동에서의 역할, 활동 결과 등에 대해 작성해 주시기 바랍니다)
|
|
 |
.
5. 경력(경험)기술서
지원부문과 연관된 경력이나 경험사항(신입지원자)에 대해 반드시 기술해 주시기 바랍니다. (구체적으로 본인이 수행한 활동 내용, 소속 조직이나 활동에서의 역할, 활동 결과 등에 대해 작성해 주시기 바랍니다)
|
|
 |
단점은 어떻게 보완 할 수 있겠는지를 기술하세요.(50자 이상 400자 이내)
3. 본인이 살아오면서 가장 도전적이었거나 가장 인상 깊었던 경험을 기술하세요 (예. 프로젝트 및 공모전 경험, 학회/동아리 등 단체활동, 인턴/아르바이트 등 사회경
|
|
 |
기술하시기 바랍니다.
5. [신입 지원자] 학업 외에 관심과 열정을 가지고 했던 경험 중 성과를 창출했거나 목표를 달성한 경험을 기술하시기 바랍니다.
[경력 지원자] 세부 경력사항을 기술하시기 바랍니다.
6. 면접 예상 질문 및 모범답안
|
|
메뉴펼치기
