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Q2 새로운 것을 접목하거나 남다른 아이디어를 통해 문제를 개선했던 경험에 대해
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및 학교 학생들과 벽화 작업을 위한 봉사활동에 참여한 적이 있습니다. 한 여름의 무더운 야외에서 100미터가 넘는 방파제에 벽화 작업을 하는 것은 미술에 대한 감각과 많은 노동을 필요로 했습니다. 봉사활동에 참여한 대부분의 사람들은 미
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인턴쉽에 지원하는 이유는 로버트보쉬코리아의 SCC부서에 일하며 6개월간 최대한 많은 것을 배우고 보기 위함입니다. 그러므로 로버트보쉬코리아의 물류에 관한 실무를 꼭 경험하고 싶습니다. 사무보조, 문서작업 등의 간단한 일도 저에게 할
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업 역량을 고루 갖춘 인재들을 확보하고 그들이 코스맥스의 Credo에 자부심을 느끼고 체득하도록 하겠습니다. 1. 지원회사를 선택한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하시오. [ 1000자 이내 ]
2. 신입: 최근 3년 동안 지원자가
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인턴십을 하며 원가 직무에 대한 실무적인 이해를 높여 갔습니다.
그리고 원가 직무에 소통 능력이 중요합니다. 왜냐하면 원가부서는 필연적으로 현업 주관부서와 정부 또는 이사진을 연결하는 중간창구의 역할을 하기 때문입니다. 이를 위
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업에 있어서 필두입니다. 현대건설은 2045 탄소중립 전략과 Net Zero Roadmap 로드맵을 발표하여 구체적인 목표를 제시했습니다. CDP 한국위원회로부터 기후변화 대응 부문 최우수 기업으로의 선정, DJSI에 13년 연속 편입, 그리고 KCGS 평가에서 종합 A
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업에 대하여 본인이 생각하는 의미와 건설업, 현대건설에 지원한 이유를 기술하여 주십시오.
2. 지원직무를 설명하고 본인이 적합하다고 판단하는 사유를 구체적으로 기술하여 주십시오.
3. 본인의 강점을 SNS (틱*,인별그램 등)에 올린다
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업을 통해 고객들에게 혁신적이고 안전한 서비스를 제공하는 데 기여하고자 합니다. 1. 본인의 성장과정과 지원동기에 대해서 기술해 주세요.
2. 담대한 목표를 세우고 달성하고자 노력했던 경험에 대해 기술해 주세요.
3. 당사가 자신
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면 통제를 풀어주겠다는 약속을 받았습니다.
저 혼자 열심히 수업에 참석하는 것은 어렵지 않았지만, 팀원들과 함께 2개월 동안 참석하기는 쉽지 않았습니다. 팀원들과 5명씩 따로 돌아가며 밥을 먹으며 다음에 어학연수 오는 후배들을 위해
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하기 위해서는 해당 부서의 환경을 이해해야 한다고 생각합니다. 상대방 중심의 사고방식으로 이해하는 의사소통자가 되겠습니다.
4. 나의 Career (전 근무지 경력위주로 상세하게)
CRC로 근무를 하며 임상시험의 시작부터 종료까지의 과정에 참
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