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업무처리에 있어서는 책임행정을 구현할 수 있도록 노력하는 자세가 필요하다. 리더십, 지도자
I. 리더십
1. 개요
2. 리더십의 공통적 의미
II. 지도자
1. 개요
2. 지도자의 자질
1) 지적 능력
2) 성격과 태도
3) 신
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, 56(3), 89-105.
이현지. (2021). 커뮤니케이션 능력이 사회복지사의 업무 효율성에 미치는 영향. 사회복지연구, 78(4), 112-130. "목차
1. 서론
2. 전문성
3. 공감 능력
4. 윤리적 책임
5. 커뮤니케이션 능력
6. 결론
7. 참고문헌
"
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영향. 청소년상담연구. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 청소년 상담자의 역할
2. 청소년 상담자의 자질
3. 본인이 가장 중요하다고 생각되는 덕목과 그 이유
1) 공감
2) 관계형성
3) 신념
4) 노력
5) 교육자
4. 시사점
Ⅲ. 결론
참고문헌
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2015
정정옥 저, 예비 보육교사를 위한 보육학개론, 교육아카데미 2015
성미영, 김진경 외 저, 보육교사론, 학지사 2015 목차
1. 시설장의 역할
2. 시설장의 자질
3. 시설장의 리더십
4. 시설장의 4RL(Roles of Leadership) 리더십
참고문헌
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업무전산화에 따른 교사의 직무만족도, 인제대학교 교육대학원 교육행정전공 석사학위논문, 1999 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 교직의 자율성
Ⅲ. 교직의 전문성
Ⅳ. 교원(교사)의 의무
1. 직무상 의무
1) 성실의 의무
2) 복종의 의무
3) 친절 공정의
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업무량
5. 후생 복지
Ⅷ. 교사의 자기성찰
1. 활동 목표
2. 주요 내용
3. 기대 효과
4. 활동 과정 개요
Ⅸ. 교사의 십계명
1. 하루에 몇 번이든 학생들과 인사하라
2. 학생들에게 미소를 지으라
3. 학생들에게 이름을 부르라
4. 친절하고
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업무에 관한 결정과 집행을 담당하는 등 대표이사와 유사한 지위·권한을 갖는다. 1.서론
2.본론
(1) CEO란?
(2) CEO의 필수자질
(3) 스타 CEO의 사례로 알아보는 7가지 성공조건
(4) 실패하는 CEO의 8가지 특징
3.결론
(1) 성공하는 CEO의 특성
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자질을 통해 일과 사랑이 양립할 수 있는 방법에 대해서 파악해보았다.
시간 관리법은 일과 사랑에 투자하는 시간을 확실히 구분함으로써 두 마리의 토끼를 모두 놓치는 결과를 방지한다. 스트레스 완화법은 운동이나 취미 활동을 통해 긴장
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기술 :
영유아 40명 이상 80명 이하를 보육하는 시설의 경우 취사부 1명을 두며, 영유아가 80명을 초과할 때마다 1명씩 증원한다. 1. 보육시설 종사자의 유형
2. 보육시설 종사자의 자격 및 양성 과정
3. 보육시설 종사자의 역할과 자질
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두은, “현대사회의 소외된 자아의 심상표현 연구, 홍익대, 2006 자원봉사론
양서원 , 2009 지은이 : 류기형 외 4인 자원봉사조정자의 자질
자원봉사조정자에게 요구되는 특징
자원봉사조정자와 관리자의 역할
나의 보완점
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