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기업 내 인력개발에 있어서 노동조합의 역할과 참여에 대한 실태 분석, 직업교육연구 17(2), 한국직업교육학회, 1998
- 김훈 외, 기업 내 인적자원개발체제 지원방안 중간보고서, 한국노동연구원, 2001
- 교육부 외, 국가 인적자원개발 정책 방향과
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기업 국제화 전략>.
산업자원부. 2005. <2005년 하반기 산업자원부 자체평가결과 보고서>.
산은경제연구소. 2005. <중국의 해외투자 정책과 시사점>.
윤창인. 2006. <기업의 국제화 지표측정 개발>. 중소기업연구원.
이윤보. 2005. <한
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정하도록 하여야 한다. 벤처캐피탈의 투자비율, 매출실적 등으로 벤처기업을 선정하고 있는 현행 선정요건은 공적자금의 지원이 필요한 아이디어와 연구개발단계의 첨단기술을 소외하는 결과를 가져왔다. 또한 명확한 기준 아래서는 평가가
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소재들을 제공,
전기자동차가 발달 → 주력제품으로 소형전지인 리튬전지 전 세계 시장을 선도
2. 기업선정이유
국내 1위 화학기업으로서 기초소재분야 뿐만 아니라 정보 전자 소재분야, 2차 전지분야도 강한 첨단 복합기업으로 변모
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보고서 구성
2. 기업 소개
3. 사례 내용
1. 대한통운의 자동/통합배차시스템을 활용한 물류관리 사례
2. 대한통운의 첨단시스템을 통한 물류관리 사례
3. 대한통운의 RFID기술을 통한 물류관리 사례
4. 사례 분석 준
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기업이 나타나고 있으며, 제조업과 관련된 벤처기업과 정보통신분야의 벤처기업이 골고루 생겨나고 있어 시대적인 추세로는 바람직한 방향으로 나아가고 있음
○우리 시에서는 산업구조의 고도화와 고부가가치를 창출할 수 있는 첨단벤처
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첨단 중소기업의 필요성을 미리 깨우친 나라답게 중소기업 위주의 벤처산업 정책을 펴 나갔다. 주로 컴퓨터를 비롯한 IT산업에 전념하였으며 부품 소재 산업에서도 세계 시장을 석권하는 등 아시아 시장에서 벤처기업이 가장 발전한 나라이
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기업(한국기업, 우리나라기업)의 성격
1. 고위경영진의 경영능력
2. 기업경영의 투명성
3. 재무건전성
4. 미래의 성장 가능성
5. 기업이윤의 사회환원
6. 경쟁사 및 거래처에 대한 공정성
7. 첨단기술개발의 선도능력
8. 제품/서비스의 품질
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첨단 발효, 정제 기술력을 바탕으로 제약, 바이오 부문에 진출하여 명실상부한 제약, 바이오 전문기업으로 성장했다. 1993년 제일제당은 삼성그룹과 분리한 후, 기존 식품 및 제약, 바이오 부분을 더욱 강화하고 관련사업 부분으로 사업영영을
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기업으로 Canon과 Sharp 그리고 Toyota의 사례를 분석하였다.
우리나라 기업의 현황으로는 IMF관리체제 이후 주춤했던 제조기업들의 생산기지 해외이전 움직임이 최근 다시 가속화 되고 있다. 과거 수출한국을 이끌었던 신발/섬유 산업의 경우 20년
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