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자기소개서 위주의 질문이 많습니다.)
-진취적이거나 도전적인 경험이 더 있습니까?
-지원분야에 대한 직접 경험이나 간접 경험이 있습니까?
-CU에 가본 적이 있습니까? 다른 편의점과 비교해 느낌이 어땠습니까?
-자기소개서에 밝힌 것 외에
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싶습니까?
만일 자신의 휴가일이 상사의 휴가일과 겹친다면 어떻게 하겠습니까?
자신이 실수 중 가장 큰 실수는 무엇이었습니까?
지금까지 살면서 가장 힘들었던 경험은 무엇입니까?
우수한 직원이란 어떤 직원을 말하는 걸까요?
자신이 상사
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서 가장 힘들었던 경험은 무엇입니까?
우수한 직원이란 어떤 직원을 말하는 걸까요?
자신이 상사라면 일을 잘하는 직원과 못하는 직원 중 누구와 더 얘기를 많이 나누겠습니까?
우리 회사를 생각하면 무엇이 먼저 떠오릅니까?
근무하다보면
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서
2.NCS기반 자기소개서
1. 한국고용정보원에 지원하게 된 동기 및 지원분야의 직무 수행을 위해 준비해 온 과정에 대해 자유롭게 기술하십시오.
2. 공동의 목표를 달성하기 위해 다른 사람들과 긴밀하게 소통하며 성공적으로 협업을 이루었
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서 아르바이트를 했을 당시 매장을 수시로 관찰하여 문제점을 메모하였고, 개선점을 제안하여 매장 환경을 편리하게 변화시켰습니다. 또한 진행하는 프로모션에 따라 고객 응대 멘트 및 메뉴판을 다르게 구성하고 고객 참여를 더 효과적으로
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받고 있는 상담부문이 매우 중요한 분야이기 때문입니다. 아이의 정서적, 혹은 심리적 문제점은 놀이를 통해서도 발견할 수 있지만 부모와의 상담을 통해서도 환경적, 유전적 원인을 유추해낼 수 있습니다.
저는 이렇게 상담부문에 특히 열
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경영방침 : 1) 국민지향 2) 책임경영 3) 소통화합
인재상 : 1) 가치창출인 2) 변화주도인 3) 전문역량인
6-1. 위의 세가지 인재상 중에서 자신과 가장 적합하다고 생각하는 것 하나를 선택하여 그렇게 생각하는 이유를 구체적인 사례(행위에
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경영방침 : 1) 국민지향 2) 책임경영 3) 소통화합
인재상 : 1) 가치창출인 2) 변화주도인 3) 전문역량인
6-1. 위의 세가지 인재상 중에서 자신과 가장 적합하다고 생각하는 것 하나를 선택하여 그렇게 생각하는 이유를 구체적인 사례(행위에
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서 가장 슬펐던 경험이 있으면 말씀해보세요.
18. 자신의 장점과 단점에 대해 말씀해보세요.
19. 본인의 경력과 회사 관련 자격증에 대해서 말씀해보세요.
20. 연봉이 높지 않아도 다니겠습니까? [경리 회계 사무직 자기소개서 합격예문]
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생했습니다. 서로 감정의 골이 깊어져서 되돌리기는 쉽지 않았습니다. 저는 문제해결을 위해 서로의 말을 들어보면서 억지로라도 자리를 만들었고, 결국 소주 한 잔을 마시며 오해를 풀 수 있었습니다. 이는 전화위복이 되어 저희는 2등이라
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