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근로자를 억압하는 기업에 의해 악용되어서는 안 될 것이다. 따라서 정부는 최대한 차별을 해소시키고, 노동시장의 유연성을 확보한다는 관점에서 균형을 잃지 않고 적극적으로 해결책을 모색하여야 할 것이다.
참고문헌
한겨레신문, 2005. 12
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노동자
1. 그들의 실천은 ‘노동자 국가’(프롤레타리아트 독재)가 무엇인가 하는 점을 아주 정확하게 보여주었다
2. 러시아의 혁명적 노동자들의 실천은 ‘공산주의에 이르는 길’에서 사회주의가 마주치게 될 난관들, 그리고 이 난관들을
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근로자
7. 프랑스 최저임금 산입임금
8. 프랑스 최저임금 특례대상
Ⅷ. 최저임금(최저임금제)의 내실화 방안
1. 최저임금 결정기준의 객관화
2. 적용제외 계층의 대폭 축소
3. 비정규직, 여성, 이주, 장애인 등 불안정 노동자 대표의 참가
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노동자의 문제]
2001, 김유선(한국노동사회연구소) [비정규직 노동자 규모와 실태] Ⅰ.서 론
Ⅱ.본 론
1. 근로자의 개념 및 고용보험적용제외 근로자
2. 비정규노동의 개념
3. 비정규직 근로자의 유형
4. 비정규직의 확산의 원인
5. 비
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노동자의 문제]
2001, 김유선(한국노동사회연구소) [비정규직 노동자 규모와 실태] Ⅰ.서 론
Ⅱ.본 론
1. 근로자의 개념 및 고용보험적용제외 근로자
2. 비정규노동의 개념
3. 비정규직 근로자의 유형
4. 비정규직의 확산의 원인
5. 비
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이론적 견해에서 본 여성근로자들의 욕구에 관한 연구, 충남대학교 교육대학원 석사학위논문.
김은아(2011). 『Maslow 이론에 비추어 본 퇴계의 교육적 자아실현』. 전남대학교 대학원 박사학위논문.
박신자(2004). A.H Maslow의 인본주의 심리학과
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가족의 영향
3) 결혼 상황
4) 개인 요인
III. 아동학대
1. 아동학대 현황
2. 아동학대 및 폭력유형
3. 아동학대의 문제점
4. 아동학대의 관련 요인
1) 사회의 영향
2) 가정의 영향
3) 자녀 특성
IV. 가정폭력의 대책
* 참고문헌
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많이 있어야 할 것이다. Ⅰ. 서 론 1
Ⅱ. 본 론 1
1. 여성의 경제활동의 역사 1
2. 여성의 경제활동의 의의 및 유형 2
3. 여성 근로자의 현황 3
4. 근로여성이 직면한 문제점 9
5. 한국의 정책 및 국가별 비교 14
Ⅲ. 결 론 19
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문제를 국가나 사회가 공적으로 책임져야 하는 ‘사회적’ 위험으로 보아야 하는 이유
1) 탈시설화와 노말라이제이션(normalization) 이론
2) 노인 주거문제는 인간의 기본 욕구의 문제
3) 노인을 둘러싼 사회.문화적 변화
(1) 노인단
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여성취업의 장애요인과 원인에 대해서 알아보자.
-고학력 여성의 저조한 경제활동참가의 원인에 대해서 알아보자.
둘째, 여성근로자의 고용 실태와 현황에 대해서 알아보자.
셋 째, 이런 문제점들을 개선시켜나가야 할 것이다. 이를 위해서
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