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자 및 일용근로자의 국민연금 가입 증진 대책
2.4 장애인 및 취약 계층의 보장 강화
3. 국민연금제도 개선 방안
3.1 연금 보험금 지급 기준 개선
3.2 국민연금 월납부 방식의 변경
3.3 국민연금 피부담 비율 조정
3.4 기업의 국민연금 부담금
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근로자들은 국민연금에 의무적으로 가입되어야 합니다. 일정한 소득 기준을 충족하는 자영업자 및 공무원 등도 가입 대상입니다.
2) 보험료 납부: 가입자들은 매월 일정 비율의 보험료를 납부해야 합니다. 이 보험료는 개인 소득에 따라 계
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가입자의 자구적 노후소득 보장수단의 제공을 목표로 보험원칙에 따른 강제 저축 기능을 수행하도록 완전 적립방식에 가깝도록 운영하며 강제 저축기능을 유지하는 것이 바람직하다.
적립방식으로 운영하는 경우 지속적인 경제발전을 위한
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#별첨: 위키백과>대한민국의 국민연금 다시 살펴보기 1.열면서-사회복지정책이란
2.가운데-평등의 일반적 개념과 사회복지정책에서 가지는 의미/ 국민연금제도
1)일반적 개념과 사회복지정책에서 가지는 의미
2)국민연
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자율권에 맡기고 납부액에 따라 만 65세 이후 연금을 차등적으로 지급 받을 수 있는 체계를 마련하는 것이 가장 합리적이라 생각한다.
다섯째. 현재 우리나라 기업에서는 근로자가 납부해야 할 국민연금의 과반수, 그리고 급여의 8.3%를 근로
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가입자 중심으로 저소득 근로자 보험료지원 제도의 개편, 사업장 신고체계의 변경 방안 등이 있다. 김원섭(2013)「국민연금 사각지대와 해소방안 연구」한국조세연구원
5) 크레딧 제도의 확대 강화
- 우리나라는 출산, 군복무, 실업 등 3가지 형
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자신의 실수를 인정하고 반성하기보다는 오히려 자신의 실수를 적극적으로 숨기면서 삼성물산과 제일모직 합병으로 발생한 투자손실을 국민연금 가입자에게 모두 전가했다는 점이 문제인 것이다. 이런 문제를 예방하기 위해서는 국민연금
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가입자와 지역가입자로 적용대상을 구분
- 직장가입자 : 사업장의 근로자 및 사용자와 공무원 및 교직원, 그리고 그 *피부양자로 구성
- 지역가입자 : 직장가입자를 제외한 자를 대상으로 함
*피부양자
직장가입자에 의하여 주로 생계를 유지
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자 과다에 따른 문제점
3) 보험료부과체계의 비현실화
4) 국민연금기금 운용의 부실화
4. 국민연금제도의 개선방안
1) 납부예외자 관리 전환
2) 불성실 납부예외자 처벌 강화
3) 사업장 및 근로자 범위의 확대
4) 국민연금기금 운용의 전문
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가입자의 가입비율이 정규직 노동자에 비해서 현저히 낮다는 것이다. 그러므로 이를 해결하기 위해서는 비정규직 및 임시직 근로자를 포함한 저소득층의 노후소득 보장을 위해서라도 국민연금제도 내실화가 중요하다.
둘째, 국민연금 제도
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