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근로복지공단 공공근로복지사업 재원 등과 맞물려 동종 산업지역내 중소영세업체비정규직 노동자들의 직업능력개발 및 복지사업 기금으로 확대하는 방안을 검토할 필요가 있다.
민주노총 차원에서는 법정 최저임금 수준을 현실화하고, 현
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문제점
1) 휴업급여 및 상병보상 연금
(1) 휴업급여 수급기간의 장기화
<표 1-1> 장기요양급여 수급자 추이
(단위: 명, %)
≪ 표 ≫
자료 : 근로복지공단, 내부자료, 2004
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문제점 및 한계점
1) 징벌적 손해배상
2) 제조물책임의 주체
3) 당사자의 참여권 보장
4) 조정의 실효성 문제
5) 신청권자 제한 문제
6) 조정의 한계
7) 손해배상청구의 불인정
5. 소비자피해의 구제방법 개선방안
6. 나의 의견
Ⅲ. 결론
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해하지 않는 범위 내에서 사회보험의 적정한 수준과 범위를 정착시켜야 한다. ■ 목차 ■
Ⅰ. 사회보험이란?
Ⅱ. 4대 사회보험
1. 연금보험
2. 의료보험
3. 산업재해보상보험
4. 고용보험
Ⅲ. 한국사회보험의 문제점 및 정책대안
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근로자의 경우에는 일용근로자 등 특정 근로자를 그 적용범위에서 제외시킴으로써 그 근로자를 보호하려 한다. 따라서 그 적용범위의 확대문제는 근로자, 사업주 등의 구체적인 이익을 비교하여 규정할 문제라고 하겠다. Ⅰ. 서 론
※ 용
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문화된 직종의 인력을 요구하는 반면 대학에서 양성하는 인력은 학과 중심의 일반직종인 현실을 타개해야 한다는 것이다. 현재 사후적·단기적으로 운영되는 정부의 청년층 실업자 대책도 시정되어야 한다. 1. 서론
2. 청년실업의 이해
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예고된 시행령 및 시행규칙이 특수고용노동자 및 건설노동자의 현실을 고려하지 않은 잘못된 개정안임을 밝히며 산재보험재도를 바꾸기 위해 강한 투쟁을 전개한다는 방침이다.
보이스오브피플, 허환주 기자 kakiru1103@naver.com (2008년 3월 10일)
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것인 만큼 높은 성과 향상이 어려운 구조라고 할 수 있으며 이에 대한 문제점은 지속적으로 제기되어 왔다. Ⅰ. 정부의 관리대상 확대
Ⅱ. 공기업 부채관리 강화
Ⅲ. 공기업 예산 삭감
Ⅳ. 사후 평가제도 도입
Ⅴ. 낙하산 인사 문제
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문제도 발생하기도 하고, 또 어떤 다른 제도로도 보장받지 못하는 부분이 있기도 하다. 이제 이러한 점들을 보완해 나갈 수 있도록 계속적으로 노력해야 할 것이다. 산재 보험제도가 잘 뒷받침되어야 근로자의 생산능력도 향상되고 이것이 사
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빠진 독에 물 붓기 식이다. 그러므로 공공보건의료를 확대 강화할 때만이 국민의 의료에 대한 접근성을 높일 수 있다. 1. 서 론
2. 공공보건의료기관
3. 정부의 공공의료 정책의 문제점
4. 공공보건의료기관의 역할 강화를 위한 과제
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