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을 받으니 아이도 훨씬 적극적으로 참여했고, 또래 친구들도 존중하는 태도를 보였습니다. 단순 참여가 아닌, ‘기여’를 통해 학생이 자존감을 느끼게 하는 것이 협동학습의 진정한 의미라고 생각합니다.”
39. 특수교육과 관련된 연구나 자
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극 수용했습니다. 앞으로도 이론과 실무를 연결하며 전문성을 높여 나가겠습니다.
25. 사회복지사로서 클라이언트의 피드백을 어떻게 활용하겠습니까?
클라이언트의 피드백은 서비스 개선의 중요한 지표입니다. 실습 중 프로그램 만족도 조
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보는 문화가 강조됩니다. 저는 이 경험을 바탕으로 인내와 유연성을 키웠으며, 대학원에서 이를 더욱 발전시키고 싶습니다.
39. 상담심리학자로서의 비전은 무엇인가요?
답변: 제 비전은 모든 이가 정신 건강 지원을 받을 수 있는 포용적인 상
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다.
Q31. 실제로 기술을 활용한 상담 경험이 있나요?
최근 온라인 플랫폼을 활용해 부모 상담을 진행한 경험이 있습니다. 비대면 환경에서도 신뢰를 형성할 수 있도록, 다양한 소통 방식을 적극적으로 활용했습니다. 기술의 장점을 살리되, 인
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고가 중요해진다는 점을 다시 한 번 느꼈습니다. 이 책을 통해 앞으로의 비서 역할에 대해 더 깊이 고민하게 되었고, 저 역시 변화에 맞춰 성장해야겠다는 동기부여가 되었습니다.
26. 본인의 성격을 한 단어로 표현한다면?
저는 \'유연성\'이라
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질문하고 배우며 극복하겠습니다.”
37. 본인이 가장 보람을 느꼈던 경험은 무엇인가요?
“인턴 시절 조립 과정에서 발견한 불량 부품을 조기에 찾아내 전체 생산 지연을 막은 경험이 있습니다. 선임에게 인정을 받았고, 제 역할이 팀의 생산
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답변: 감정 노동은 간호사의 큰 도전으로, 환자와의 상호작용에서 감정을 조절해야 합니다. 저는 동료와의 대화, 명상, 그리고 규칙적인 운동으로 감정을 관리했습니다. 실습 중 힘든 상황에서 동료의 조언으로 심리적 안정을 찾았던 경험이
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질문에 친절히 답변하니 안심하셨습니다. 앞으로도 환자와 가족 모두에게 신뢰받는 소통을 실천하겠습니다.
31. 단국대학교병원의 연구·교육 환경을 활용하고 싶은 부분이 있습니까?
단국대병원의 임상연구와 교육 프로그램을 통해 근거 기
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통해 지속적인 자기관리를 해나갈 계획입니다.
25. 본원에서 환자 경험관리가 중요한 이유와, 노력할 점은?
환자 경험관리가 병원 평판과 재이용률에 직접적으로 영향을 미친다고 생각합니다. 특히 작은 배려와 진정성 있는 소통, 환자의 의
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서 커뮤니케이션 능력이 중요한 이유는 무엇입니까?
간호사는 환자·보호자·의료진과 끊임없이 소통해야 합니다. 실습 중 한 환자가 투약 순서를 반복해 질문했을 때, 저는 이해할 때까지 차분히 설명드렸습니다. 이후 환자가 “설명이 명확
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