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기업성과에 미치는 영향에 관한 실증 연구 / 고려대학교 대학원 경영학과 박사학위논문
대한상공회의소 : 한국경제의 양극화 현상과 정책과제(2004)
서울사회경제연구소 옮김(2005) / 한울아카데미
신동면 / 빈곤과 우리 사회 ; 경제위기 이후 한
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아카데미프레스, 2014
김경미 저, 상담이론으로 지도하는 진로교육, 한국학술정보 2008
이현림, 송병국 외 저, 새롭게 보는 진로상담, 교육과학사 2013
김봉환, 강은희 외 저, 진로상담, 학지사 2013 1. 특성-요인 진로상담의 진단
2. 특성-요인
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정보원.
이종원(2021). 메타버스 2.0시대, 메타버스 활용 사례와 추진 전략 방안. 문화정보 이슈리포트 2021-4호(제24호), 한국문화정보원.
추형석(2016). 국내외 슈퍼컴퓨터 동향. 소프트웨어정책연구소.
Microsoft HoloLens 홈페이지.
트랜센드 홈페이
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정보를 고객들에게 더 많이 알려주면 기업의 이윤창출에 한 발 더 가까이 다가갈 수 있지 않을까 하는 생각이다.
3)한국야쿠르트 사례 조사를 마치며...
처음 사례 조사를 위한 기업을 선정할 때는 아주 많은 기업들의 좋은 사례들이 많아서 어
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정보시대. 96년 10월호(207).
김정흠. \"문자의 물결과 정보화 시대\". 『경영과 컴퓨터』 제72호. 82년10월호 (38-39).
김종환. \"멀티미디어로 태동하는 정보사회\". 『초고속정보통신』 제1호. 95년8월(52-55).
박종천. \"하느님과 함께 기어라, 성령 안
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아카데미 프로그램을 통해 SAP 컨설턴트에 버금가는 수준까지 교육시킴으로써 SAP R/3의 기능/ 프로세스에 대해 충분히 이해하도록 만들었다.
프로젝트 방법론: SAP가 그 동안 고객사를 대상으로 한 경험을 토대로 만든 ASAP 방법론을 국내 최초로
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정보 통신 운영 책임을 강화하여 통신 ID 실명제를 의무화하거나, 서비스 중단 혹은 삭제의 기준을 마련하고자 하는 제도적 대응방안에 노력을 기울이고 있다
♣ 참 고 문 헌 ♣
ㆍ 컴퓨터 윤리학 /드보라 G 존슨 (한울 아카데미 / 추병완 외 199
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,TV 등의 우수한 제품을 시장에 선보이며 높은 인기를 누리고 있다. Ⅰ. 무료 소프트웨어 교육 실시
Ⅱ. 소프트웨어 인력 채용 확대
Ⅲ. 체계적인 프로그램 운영
Ⅳ. 정보기술 산업의 변화
Ⅴ. 한국의 인력부족 현상
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기업 측의 효과
(2) 종사원 측의 효과
2) 인사상담제도
3) 제안제도
(1) 제안제도의 의의
(2) 제안제도의 효과(목적)
4) 고정처리제도
Ⅲ. 호텔의 노사관계관리
1. 호텔노사관계관리
1) 호텔노사관계의 특성
(1) 임금체계의 특성
(2) 높은
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기업 및 관공서와 연계성이 강하다. 특히 구미 지역은 공단 지역이므로 대기업과의 연계가 활발히 이루어진다. 반면에 자체적 교육프로그램이 적기 때문에 직원별로 각자 원하는 교육을 외부에서 받아야한다. 또한 지원금이 나오긴 하나, 평
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