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문제 해결의 핵심임을 배웠습니다. 이후 어떤 공동체에 속하든 ‘사람 사이의 다리’ 역할을 하는 데 주저하지 않았고, 그 자세는 대학에서도, 현장에서도 계속 이어지고 있습니다.
19. 선배나 상사에게 지적을 받았을 때 본인의 태도는 어떤
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문제해결능력)만약 당신의 업무가 회계 담당자 일 때, 계산착오로 비용처리에 문제가 발생하였다면 어떻게 문제를 해결할 것인지 그 방법과 이유를 설명하십시오.(400자이상~500자 이내)
“자신에 행동에 책임지는 회계 담당자.”
4. (의사소
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해결 방안은 무엇이 있는지 기술해 주십시오.(평가 착안사항 : 문제해결능력, 조직이해능력, 대인관계능력, 직무수행능력)
산업의 커지기 시작하면서 산업재해의 예방을 도모하고…
2. 최근 산업현장에서 대형 산업재해가 계속해서
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문제해결이나 곤란한 상황을 극복할 수 있었던 사례’를 구체적으로 작성하시오. (1600 Bytes 이내)
직접적은 관련 분야에서의 도전은 큰 발전을 만들어 낼 수 있는 시간이었습니다.
대학생활을 하면서 책 속에 있는 내용만으로는 제가 가질 수
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문제해결능력 : 살아오면서 부딪혔던 가장 큰 장애물을 극복하고 완수한 경험, 그 난관을 극복하기 위해 어떤 노력을 하였고 그 결과는 어떠하였는지 기술하여 주십시오.
극복할 수 있는 어려움의 한계
저는 제가 살아온 삶의 과정에서 가장
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문제해결능력: 인생을 살아가다보면 예상하지 못한 문제 및 장벽에 부딛치는 경우가 발생합니다. 이러한 상황에서 우리는 끈임 없는 노력을 통해 문제를 해결하는데 본인의 문제해결을 위해 노력했던 사례를 작성해주세요. (300자 ~ 600자 제한
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1.자신의 장점과 보완점
“긍정적 마인드를 바탕으로 한 능동적 태도”
2.공단에 대한 이해정도와 지원동기
“정신지체 장애1급 동생”
3.문제해결능력
“동아리 회장”
4.직무수행계획
“장애인을 위한 사람”
5.면접기출문제
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문제해결능력] 예상치 못했던 문제로 계획대로 일이 진행되지 않았을 때, 책임감을 가지고 적극적으로 끝까지 업무를 수행해내어 성공적으로 마무리했던 경험이 있으면 서술해 주십시오. [1000자 이내]
3. [대인관계능력] 약속과 원칙을 지켜
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문제해결능력(최근 5년동안 귀하가 겪은 경험에 비추어 가장 큰 문제는 무엇이었으며, 그러한 문제를 극복한 과정과 성과에 대해 작성해주십시오) (2000 Bytes 이내)
5. 윤리의식(직장인으로서 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으
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문제해결능력, 자기관리능력, 추진력, 정보처리능력, 커뮤니케이션능력, 상황대처능력, 이해력, 판단력, 협상(설득)력, 기획력, 영업력, 분석력 기타 등등)
“커뮤니케이션 역량”
“편견”
2.점포방문 후기(①장ㆍ단점② 개선제안)
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