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포스코 회장)
위의 대화 내용은 포스코가 협력업체와의 상생경영을 통한 간담회에서 나눈 대화 내용이다. 최근 대기업과 중소기업간의 상생경영이 화두로 떠오르고 있으며 상생경영을 통해서 경영성과를 달성하고 산업 전체의 긍정적인
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기 위해서는 조직의 주파수가 고객에 맞춰져 있어야 한다. 동시에 일선의 모든 직원이 고성능의 안테나 역할을 할 수 있어야 한다. 직접 신제품을 체험해보는 고객들의 모습을 관찰함으로써 그들의 기호나 생각의 생생한 변화를 파악하여 제
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포스코는 경쟁사에 비해 짧은 역사에도 불구하고 세계적으로 막대한 영향력을 미치는 우수한 기업으로 인식되고 있다. 최근 세계적인 투자귀재로 불리는 워렌버핏이 철강업계의 최고의 기업이라고 칭할 정도로 포스코에 대한 기업의 이미지
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Ⅰ. 선정동기
포스코는 철강제품 생산업체로서 세계적으로 영향력을 떨치고 있는 기업이다. 포스코는 꾸준한 성장세를 이어오고 있으며 우수한 품질의 제품을 바탕으로 해서 제품 리더십을 발휘하고 있다. 최근에 워렌버핏이 최고의
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시세
3)공시제도
3.애널리스트 분석----------------------------------------10p
1)동양증권-박기현
2)삼성증권-김형중
3)키움증권-김종재
4)동부증권-이종형
결론
참고문헌
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포스코는 앞으로도 상생(相生)의 철학을 바탕으로 기업과 사회가 함께 발전해 나가는 바람직한 공동체 문화를 형성해 나가기 위해 노력할 것이다.
< 참고문헌 >
포스코 홈페이지 (http://www.posco.com/)
포스코 35년사. 포스코발행
포스코건설 10
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포스코는 현재 우수한 품질의 제품의 개발에 집중함으로써 고객에게 경쟁사들보다 뛰어난 제품을 판매
- 기업의 입장에서 새로운 제품의 개발은 고객에게 새로운 이익을 제공하고 경쟁사들로부터 진입장벽을 형성하여 기업에게 장기적인
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포스코 건설, “10년의 도약, 함께할 미래 : 포스코건설 10년사 ”, 2004
포스코 35년사 편찬위원회, “포스코 35년사”, 2004
포스코 http://www.posco.com
포스코 경영연구소 http://www.posri.re.kr
포스코 기술연구소 http://www.steel-n.com/poslab
『포스코의 역사
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포스코 혁신, 포스코 혁신 성과)
워렌버핏
‘버크셔 헤드웨이’ 사 포스코 총 지분 4% 보유
[source: 버크셔 헤드웨이 2007년 4월 보고서]
시가총액 2위
삼성전자는 올초 보통
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입사
1996년 포항제철 부사장
1998년 사장 승진
2003년 회장 취임
■ 인원: 19,219명(’05.3월 기준)
■ 조직: 본사, 2제철소, 1연구소, 1사업본부, 국내외 사무소 등 *POSCO-China 등 35개 해외법인
■ 포스코건설, 포스데이타, 포스코경
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