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더십은 배트남 축구 국가대표팀을 긍정적으로 변화시켰으며, 그의 리더십 원칙은 다양한 분야에서 적용할 수 있는 훌륭한 사례이다. 그는 비전 제시, 자부심과 존중, 창의적 사고와 열정, 그리고 자기 희생적 리더십을 통해 팀을 성공으로 이
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g leadership)
네 번째 위양적 및 위임형 리더십은 낮은 과업행동과 낮은 관계 행동을 전략으로 사용하는 리더십이다. 즉, 업무 지시도 관계를 돈독히 하는 것도 크게 의미가 없는 단계가 된다. 그저 직원을 믿고 묵묵하게 기다려 주는 것이 미학
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더십에 관한 총체적인 개념적 틀을 제시하고 있다. 리더십 상황이론의 성공 비결은 리더가 자신의 리더십 유형을 구성원 및 조직 상황에 맞게 적절히 일치시키는 데 있다. 한 조직 속에서 한 리더가 구성원의 성숙수준에 따라 리더십 유형을
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볼 수 있을 것이다.
3. 결론
상황적 리더십은 리더의 특성뿐만 아니라 조직구성원의 능력, 동기 등 조직 내외에서 벌어지는 여러 상황적 중요성을 강조하는 리더십 이론의 한 종류이다. , 그 밖의 조직 내외의 상황에 영향을 받는다고 본 것이
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적으로 사용되고 있는 경우가 허다하다. 하지만 변혁적 리더십과 카리스마적 리더십을 상호보완적으로 개선한다면 효율적인 리더십 발휘가 가능할 것으로 생각한다. 따라서 사회복지 조직에서 조직원들이 리더의 생각을 옳다고 생각하고 그
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리더십에 관한 연구”, 한남대, 2001
- 김영종, “사회복지행정”, 학지사, 2011
- 하경자, “리더쉽 이론의 관점에 의거한 비교분석”, 경상대, 2003
- 이상해, “리더십유형이 조직유효성에 미치는 영향에 있어 상황변수의 조절효과에 관한 연구
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리더십과 정책결정 스타일 연구」경희대학교 행정대학원 정책학
천병한(1999)「나폴레옹과 朴正熙의 리더쉽에 대한 比較·分析」한양대학교 행정대학원 석사학위논문 1. 카리스마적 리더십의 개념
2. 카리스마적 리더의 기능 및 특성
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리더쉽의 중요 요소 중 하나가 바로 위기를 뛰어 넘는 것이다. 리더십은 평상시 보다 위기상황에서 더욱 빛을 발하게 되며, 예민하고 민감성 대처능력과 미래를 내다보는 안목으로 현실적 제약과 위기를 뛰어넘어야 하는 것이다. 따라서 남들
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리더쉽의 중요 요소 중 하나가 바로 위기를 뛰어 넘는 것이다. 리더십은 평상시 보다 위기상황에서 더욱 빛을 발하게 되며, 예민하고 민감성 대처능력과 미래를 내다보는 안목으로 현실적 제약과 위기를 뛰어넘어야 하는 것이다. 따라서 남들
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리더십이다.
여섯째 동참의 리더십이다.
● 반기문식 리더십의 발전방안
<참고자료>
http://mybox.happycampus.com/gjwjdwk/4689253 박정희 리더십에 대한 특징적 요인 고찰과 리더십 발전과제
http://mybox.happycampus.com/gjwjdwk/4689167 박근혜 리더쉽의 재고
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