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(1) 나눔의 경영 실천
(2) 기업의 이윤에 미친 영향
5) 탐스 슈즈의 사회기부경영
(1) 일대일 기부공식(One for One)
(2) 기업의 이윤에 미친 영향
4. 기업 사회적 책임의 찬반론과 활성화 방안
Ⅲ. 결론
<참고문헌>
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책임, 현황과 과제/ 이우광/ 삼성경제연구소 1997
한국의 기업윤리/ 박헌준/ 박영사 2002
2004 SK사회공헌활동백서/ SK자원봉사단 2004
2003 SK사회공헌활동백서/ SK자원봉사단 2003
기업윤리론/ 박재린 외/ 무역경영사 2003
윤리경영이 온다/ 허승호 외/
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유한킴벌리, 거름, 2004. 7
http://whrd.sookmyung.ac.kr/bbs/view/?name=c_qna&name2=1&board_
no=112
민경호 저, 조직행동론, 무역경영사, 2005. 3
문국현 저, 세계가 배우는 한국 기업의 희망, 한스미디어, 2005. 5
정승훈/이광호 공동 저, 한국 CEO의 경영 연금술, 평
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유한킴벌리의 특유적 현황
1. 유한킴벌리의 기업목표
(1) 윤리경영을 통한 사회적 책임 달성
(2) 환경경영을 통한 기업 이미지혁신과 신뢰감 구축
(3) 직장 내 평생학습체제 도입시장점유율 확대
2. 유한킴벌리의 현지전략(국
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회사설립의 목적범위 내에서 권리의무의 주체가 된다고 할 것이다. 이는 해산 후의 청산회사의 권리능력이 청산의 목적범위 내로 제한되는 것과 같은 것이다. 또한 설립중의 회사도 단체로서 당사자능력과 등기능력이 있으며, 이 밖에 유한
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유한킴벌리는 도전적이고 창의적인 인재, 신뢰하고 배려하는 인재, 책임을 다하고 공헌하는 인재상을 추구하고 있고 이러한 인재를 인터넷을 통해 채용하고 있다. 또한 회사 차원에서 경쟁력을 확보하고 지속적인 성장을 위해 인재 양성, 역
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유한 킴벌리 I.서론
-선정이유-
II.본론
1. 유한킴벌리 기업문화의 뿌리
2. 자율과 책임의 기업문화
3. 혁신과 도전의 기업문화
4. 창의성이 발현되는 기업문화
5. 자유로운 토론의 기업문화
6. 국가와 사회를 위한 기업문화
III. 결론
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책임 또는 윤리적 책임
- 윤리경영의 이해
Ⅱ. 본 론
1. 기업의 사회적 책임에 대한 의의와 중요성
2. 윤리경영의 실천
◆ SCRAP - 사례중심 ◆
◆ 윤리경영의 선진사례 ◆
Ⅲ. 결 론
1. 기업윤리와 기업성과와의 관계고찰
- 윤리
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유한킴벌리(주) 홈페이지 (http://www.yuhan-kimberly.co.kr)
◈ 매일경제신문 (http://www.mk.co.kr)
◈ 한국경제신문 (http://www.hankyung.com) Ⅰ.서 론
1. 연구목적 및 방법
2. 선정동기
Ⅱ.본 론
1. 기업소개
1) 회사현황
2) 경영이념
3) 연
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회사로서 한 개도 받기 어려운 수많은 상을 받았다. 이는 유한킴벌리 매출과 규모가 중. 대기업임을 감안할 때, 소비자로부터 대단히 호의적 이미지를 조성하고 있음을 알 수 있으며, 이제는 확고하게 뿌리내린 국내 최장수 광고, 환경 캠페인
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