 |
좋은 결과보다, 스스로 만족할 수 있는 과정을 창출하는데, 더 무게를 두는 삶의 방식을 강조할 필요가 있습니다. 끝으로 아모텍은 남을 배려할 줄 알고, 책임감을 가지고, 묵묵히 일하는 겸양의 미덕을 갖춘 인재를 선호합니다. 따라서 지원
|
|
 |
유한대학 전산과에 입학하였습니다 한번 실폐 후 입학한 대학이니 열심히 배우려고 노력했고 컴퓨터및 인터넷에 관련한 정보계통지식에 관련된 학문및 실무를 많이 배웠습니다 야간반이었기 때문에 주간에는 아르바이트 및 무역회사에 취
|
|
 |
회사, 유한, 합자, 합명 회사의 네 가지가 있는 회사에, 필요한 일을 할 수 있는 학식이나 능력을 갖춘 사람인 인재가 되기 위해, 한 결 같이 부지런하고 끈기가 있는 태도로 꾸준히, 목적을 이루기 위하여 몸과 마음을 다하여 애를 쓰는 노력을
|
|
 |
책임감도 남다릅니다. 이러한 경험들은 저에게 앞으로 직장생활을 하는데 많은 도움이 되리라 생각하며, 또한 귀사에 입사한 후 업무처리에 대한 적응기간이 짧을 것으로 사료됩니다.
4. 경력사항 및 경력활용 계획(신입사원의 경우 입사 후
|
|
 |
유한 강점(지식/기술/특기/사회성 등)을 활용하여 회사발전에 기여할 수 있는 점은 무엇입니까?
▶ 기술이라는 것이 직무 수행을 위한 가장 적합한 능력이 될 것입니다.
9. 인재상 및 면접 대비 기업정보
10. 합격자스펙평균
11. 면접
|
|
 |
회사의 이익만을 추구하는 주먹구구식의 시대는 없어지고 있습니다. 회사가 손해 보더라도 고객의 신뢰를 받는 것이야 말로 그 회사가 앞으로 더욱 성장할 수 있는 발판이 될 것입니다. 저는 제가 지원하고자 하는 보안전문직에서 남들과 다
|
|
 |
희망직무 준비과정과 희망직무에 대한 본인의 강점과 약점을 기술해주세요.(실패 또는 성공사례 중심) [800자, 16줄 이내]
5. 입사 후 포부 : 입사 후 10년 동안의 회사생활 시나리오와 그것을 추구하는 이유를 기술해주세요.[500자, 16줄 이내]
|
|
 |
회사의 인상(무엇을 느꼈고 생각했는가)
'기획→영업→수배→안내→계산'의 일련의 흐름을 모두 자신이 책임을 갖고 대처해 가는 귀사의 충실한 업무 커리큐럼은, 사원의 성장을 촉진하고 책임의식을 높이는 의미에서 매우 좋은 시스템으로
|
|
 |
책임감
6. 영업 관리 분야, 고졸 ,겸손과 노력
7. 물류관리 분야, (컴퓨터 관련과)대졸, 6개월 경력
8. 마케팅 분야, (회계학과) 대졸, 무경력
9. 해외무역 분야, (무관한 학과) 대졸, 1년경력
10. 신한생명, 보험 금융학과 졸,경력2년-성실,원
|
|
 |
회사의 전반적인 운영 흐름을 익히는 데 집중할 것입니다. 이러한 과정을 통해 빠르게 업무에 적응하고, 점차적으로 책임감을 가지고 더 많은 업무를 맡을 수 있도록 하겠습니다. 또한, 사무보조 업무에서 얻은 경험을 바탕으로 다양한 관리
|
|
메뉴펼치기
