 |
유한킴벌리의 무한한 발전을 기원 드립니다.
감사합니다. 유한킴버리 영업부 자기소개서 사례
■ 본인의 성장과정
학창시절, 저는 꿈을 꾸는 아이였습니다. 성적이 너무 낮아 선생님들도…
유년시절 부모님의 모습은 제가 본받
|
|
 |
를 책임감을 가지고 성실히 해 나간다면 진급은 자연스럽게 따라온다고 생각하고 항상 맡은 일을 충실히 해서 회사에 도움이 될 수 있도록 노력하겠습니다.
47. a.타지에 발령받으면 어떻게 할 것인지?
b.다른 직무로 발령 시 어떻게 할껀가?
a.
|
|
 |
마케팅이 연계되더라도, CSR의 독립성과 철학이 기반이 되어야 한다고 생각합니다.
15. 입사 후 진행하고 싶은 CSR 프로젝트가 있다면 말씀해 주세요.
→ ‘유한킴벌리X청년환경가’ 프로그램을 기획하고 싶습니다. 전국의 청년들이 직접 지역
|
|
 |
유한킴벌리에서 어떤 모습으로 성장해 있을 것 같나요?
10년 후에는 고객과 시장을 가장 잘 이해하는 전략적 영업기획자로 성장해 있기를 기대합니다. 유한킴벌리의 브랜드 철학과 데이터를 유기적으로 연결해 고객 중심의 채널 전략을 이끌
|
|
 |
전략적 포지션이라고 생각하며, 입사 후 이러한 연계 관점을 품질관리 업무에 녹여내고 싶습니다.
8-7. 유한킴벌리에 입사 후 3년 내 이루고 싶은 목표는 무엇인가요?
입사 1년 차에는 유한킴벌리의 품질관리 시스템과 공정에 대한 이해를 깊이
|
|
 |
개척과 데이터 기반 고객관리 능력을 갖춘 B2B 전략가로 성장하고 싶습니다. 궁극적으로는 고객의 ESG 가치 실현을 돕는 파트너로서 유한킴벌리의 지속가능 전략에 실질적 기여를 하고 싶습니다. 유한킴벌리 B2B(영업) 자기소개서 지원서
|
|
 |
유한킴벌리의 전략과 방향을 명확히 설명하는 사원이 되겠습니다.
"특별한 경험"
중국 광저우 기업박람회 ‘OOOO’에서 한국 중소기업 통역을 담당한 적이 있습니다. 비록 7일간의 통역이었지만, 제 맡은 책임을 다하겠다는 생각으로 한달 간
|
|
 |
하고 글로벌 사례를 연구해 미래 소비자의 니즈를 앞서 제시하는 마케터가 되고 싶습니다.
6) 인턴십에서 배운 점을 코스맥스 전략마케팅 직무에 어떻게 적용할 수 있나요?
인턴십 당시 브랜드 론칭 프로젝트에 참여하면서 시장 조사와 포지
|
|
 |
전략마케팅 능력을 향상시켜 나가면서 위기를 기회로 만들어갈 자신도 가지고 있습니다.
4.직무에세이(인턴, 아르바이트 등을 통한 본인 지원 직무관련 경험과 실패 극복 사례)
저는 팀워크 중 가장 중요한 요소는 참여로 만들어지는 리더십
|
|
 |
사례 2]
유한킴벌리가 자만하던 시기 95년에 시장점유율이 80%대에서 18%대로 떨어졌다. 엎친데 덮친격으로 노사분규는 끊이지 않았고 생산성은 갈수록 악화되었다. 이 시기 이 문제를 해결한 것은 Y-K 4조 2교대 근무형태 였다. Y-K모델은 누구도
|
|
메뉴펼치기
