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조직이해 및 직무에 대한 가치관
-고객중심 · 협력과 소통 · 교육연구 · 창조경영
-비전
서울의료원 Vision, 하단 설명 참고
4-1. 서울의료원의 비전 및 핵심가치 중 자신과 가장 부합되는 것을 한가지 이상 선택하여 기술
면접 기출 정리
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의료진 사이의 믿음과 신뢰는 모든 치료의 핵심이 된다고 생각하며, 그러한 신뢰를 쌓아가기 위해서는 무엇보다도 진실한 마음을 표현하고 그들의 고통을 함께 공감해 주어야 한다고 생각합니다. 의정부성모병원자소서,의정부성모병원
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의료진이 최고의 서비스를 제공할 수 있는 최상의 제반 환경을 조성해 나가겠습니다. 제가 가진 의사소통 능력, 고객의 입장에서 생각하고 행동하는 고객 지향적 마인드를 활용하여 개선과 혁신으로 조직 활성화를 주도하고 생명 존중과 나
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의료진들의 의견 및 동료 간호사의 의견을 원활하게 수용하여 이를 환자에게 전달, 적용해야 합니다. 이는 간호사가 직장 생활을 원만하게 하기 위한 태도와 매너를 지니는 것을 통해 타 의료진과 적절히 협업하여 환자의 치료 성과를 높이는
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연구 프로젝트 참여 등을 통해 지식을 확장하고 최신 동향을 파악하여 방사선 분야에서의 지식과 역량을 지속적으로 향상시킬 것입니다. 이를 통해 환자들과 의료진에게 최상의 서비스를 제공하는데 기여하고자 합니다. 1. 성장과정
2.
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연구할 기회를 갖기도 했습니다. 이렇게 공부하고 연구해온 직무관련 역량은 결국 간호를 받는 환자들에게 영향을 미치게 될 것으로 판단되며 앞으로 입사할 건양대학교병원 임상간호학 분야에 큰 도움이 될 것이라고 생각합니다. 건양
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연구 프로젝트에 참여하고, 의료 지식과 최신 연구 결과를 학습하며
업무에 적용할 수 있는 능력을 키우고 있습니다.
이러한 경험들은 경북대학교병원 간호사로서 업무수행 시 환자 중심의 의료 서비스를
제공하고 의료진과 협력하는 데 도
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의료진들이 매우 기뻐하였습니다.
저는 환자와 의료진 사이의 믿음과 신뢰는 모든 치료의 핵심이 된다고 생각하며, 그러한 신뢰를 쌓아가기 위해서는 무엇보다도 진실한 마음을 표현하고 그들의 고통을 함께 공감해 주어야 한다고 생각합니
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연구하고 미래형 의료형태인 IT융합 헬스케어 시스템을 위한 간호시스템을 제시할 수 있는 간호 전문가로 성장하고자 합니다.
입사 5년 후 부터는 간호부서의 효과적인 조직커뮤니케이션과 함께 병동 내의 모든 의료진들과의 화합을 통한 의
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의료진과의 소통면에서도 완벽한 간호스킬을 보여줄 수 있을 정도로 간호지식을 넓혀 왔다고 자부합니다. 이제 중앙대학교 병원에 지원하며 제가 그동안 발전시켜온 간호전문성을 바탕으로 간호현장 임상사례에 철저하게 대비할 수 있도록
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