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인턴 종료 후 정규직으로 채용된다면, 회계결산 전 주기와 예산 수립 프로세스를 완벽히 습득하고, 실제 보고서를 독립적으로 작성할 수 있는 수준까지 도달하고 싶습니다. 장기적으로는 사업별 손익구조 개선 전략 수립에도 기여하고자 합
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하는 기획 전문가로 성장해 있을 것입니다. 현장 경험과 정책 감각을 기반으로 국민의 삶에 실제로 도움이 되는 공공서비스를 설계하고, 현장에서 실현하는 인재가 되고 싶습니다. 에스알 인턴십은 그 출발점이 될 것입니다. 2025 에스알(SR
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인턴 경험을 통해 얻은 인사이트를 바탕으로 기술금융, 기술평가, 공공금융 정책 분야에서 실무역량을 키우고, 추후 정규직 채용에도 도전해 장기적으로 기술보증기금의 일원이 되고 싶습니다. 기술보증기금(KIBO) 2025년 상반기 체험형 청
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은행에서 이루고 싶은 목표(직위, 전문분야 등), 목표를 달성하기 위해 입행 후 계획에 대해 구체적으로 기술해 주십시오. (최대 600자)
2. 개인이 아닌 단체의 일원으로서 구성원들과 협업을 통해 이룬 성과에 대해 본인이 수행한 역할 중심으
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채용해야하는 이유를 말해보세요.
지금까지 가장 독창성을 발휘해 일을 처리한 경험을 말해보세요.
가장 힘들었던 경험과 그것을 어떻게 극복했는지 말해보세요.
다른 기업에 지원한 경험이 있습니까?
우리회사를 포함해 동시에 두 곳에 합
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은행이라고 생각합니다. 국민들의 생활에서 가장 필요로 하는 금융활동을 가까이에서 수행할 수 있고, 또 그렇게 할 수 있도록 상품을 기획하고, 전체를 관리하는 역할을 하고 있는 은행의 어느 분야에서 일을 하더라도 자긍심을 가지고 근무
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은행은 올해 초 한국능률협회컨설팅에서 선정한 2년 연속 한국의 우수 콜센터 은행부문 1위를 수상한 바 있는 고객에 대한 서비스를 중요시 하며, 고객에게 더 나은 편리함을 주기 위하여 노력하는 은행이라 생각합니다. 또한 국민일보가 주
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하는 일이 아니라, 그 결과가 국민의 삶에 영향을 미치기 때문에 책임감과 공정성이 필수적입니다. 저는 이를 인식하고 업무 하나하나를 성실히 수행하여 기관의 사회적 가치를 뒷받침하고자 합니다.
7) 인턴 기간 동안 이루고 싶은 목표는 무
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해결할 것인가?
36 양적완화란 무엇인가
37 야근에 대해 어떻게 생각하는가?
38 좋은 리더란 어떤 리더라고 생각하는가?
39 KB국민카드의 가장큰 경쟁사와 앞으로의 비전은?
40 은행권 연봉이나 복지에 대한 본인의 생각은 어떠신가요?
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국민에게 미치는 영향과 형평성을 고려해야 하며, 문서 한 장도 정책 메시지로 이어질 수 있습니다. 저는 이 점에서 더 큰 책임감과 공공 마인드를 갖고 일하고 싶습니다.
5. 인턴 기간 동안 본인이 가장 잘할 수 있는 업무는 무엇이라고 생각
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