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신용보증기금을 알게 된 계기와 지원동기를 기술하여 주십시오.
인턴 지원과 관련된 본인의 경력 또는 경험을 기술하여 주십시오. (200~500자)
인공지능 발달에 따른 금융산업의 위기설과 기회설에 대한 본인의 생각을 밝히고, 이와
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설과 기회설에 대한 본인의 생각을 밝히고, 이와 관련 향후 신용보증기금의 대응방안에 대해 기술하여 주십시오.
5.히든챔피언 육성을 위해 우리나라에서 가장 시급한 것은 무엇이며, 이를 위해 본인이 생각하는 신용보증기금의 역할에 대해
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설사 일의 양이 해내기 힘들 정도라 하더라도 - 정해진 시간에 맞춰 정확히 해가기 위해 밤잠도 자지 않았던 적이 많았다. 이런 나를 보고 혹자는 미련하다거나 결벽증이라고 말하기도 하지만, 나는 당연히 이렇게 해야 한다고 생각하며 이런
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설명하시오.
- 감가상각비의 측정은 어느 것에 근거를 두고 있습니까?
- 엥겔계수란 무엇인가?
- 신용장이란?
- 재산상태에 대해 말하라.
- 신종 기업 어음이란 무엇입니까?
- 부가가치세에 대해 말해 보십시오. [ 자신의 성장과정을 기
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금융 서비스 지식과 경쟁력 있는 재정 관련 전문성을 활용하여 농협이 만들어 내는 금융, 신용 시대를 이끌 수 있습니다. 또한 새로운 시대에 맞는 금융기법들을 적극 도입하여 농협의 디지털 채널에 가장 선두에 설 수 있는 직원이 될 것입니
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신용'입니다. 인간관계에서 가장 중요한 것은 바로 서로간의 믿음이라고 생각합니다. 언젠가 이런 비유를 들을 적이 있습니다. ‘이발소에서 면도를 하는 이발사에 대한 믿음이 없다고 생각해보라 칼을 들고 내 얼굴을 슥슥 긁어내리는 데 어
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신용'입니다. 인간관계에서 가장 중요한 것은 바로 서로간의 믿음이라고 생각합니다. 언젠가 이런 비유를 들을 적이 있습니다. ‘이발소에서 면도를 하는 이발사에 대한 믿음이 없다고 생각해보라 칼을 들고 내 얼굴을 슥슥 긁어내리는 데 어
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신용'입니다. 인간관계에서 가장 중요한 것은 바로 서로간의 믿음이라고 생각합니다. 언젠가 이런 비유를 들을 적이 있습니다. ‘이발소에서 면도를 하는 이발사에 대한 믿음이 없다고 생각해보라 칼을 들고 내 얼굴을 슥슥 긁어내리는 데 어
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신용평가기관은?
12. 남들이 즐겁게 만들었던 경험을 말해보라.
13. 저출산 고령화에 대응하는 여행업 방안은?
14. 된장녀에 대한 견해는?
15. 졸업 후 지금까지 뭐했는가?
16. 군경험을 말해보라.
17. 당사와 경쟁사를 비교 설명해보라.
18. 당사 업
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신용 점수만으로 빠르게 실행 가능하다는 점은 금융 소외 계층에게도 문턱을 낮춘 혁신적인 접근이라고 느꼈습니다.
하지만 상품 사용 중 한 가지 아쉬운 점은, ‘대출이 나에게 왜 이만큼 필요한가?’에 대한 설명이 부족했다는 점입니다.
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