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주십시오
2. 지원분야를 선택하신 사유와 입사 후 10년 뒤 본인의 모습을 기재해 주십시오
3. 살아오면서 설정한 목표 중 중요한 것이라 생각되는 것은 무엇이었으며, 이것을 달성하기 위해 어떠한 노력을 하였습니까?
4. 리더십 또는 커
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주워 들은’정보로 그 기업을 판단하고 지레 겁먹지 말라”고 조언했다.“어느 회사나 본인의 자세에 따라 분위기를 조절할 수 있는 면이 분명 있으며 그것이 신입사원의 의무이기도 하다”는 것이 이유이다.
삼성코닝의 경우, 활발한 동호
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설계 경험 및 프로그램 사용 능력은?
- 이직 사유는?
2차 면접 (전공 + 인성 평가)
- 이직 사유는?
- 구성인선이란?
- 선삭과 밀링의 칩의 차이는?
면접관분들이 회사에 대한 설명을 자세히 해주고, 지원자의 이야기를 잘 들어주시는 편안한 분위
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수직적 기업문화를 가지고 있다 이에대해 어떻게
생각하나
37 주 52시간 근무제에 대한 본인 생각을 말해보세요. 38 경쟁사는 어디라고 생각하는가?
39 같이 일하기 힘든 사람이 누구인가?
40 전공과 직무의 연관성에 대해 말해보아라.
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해결 과정에서 제 분석적 접근 방식은 회사의 연구 및 개발 노력에 기여할 수 있습니다. 1. 지원 동기
2. 학업 성취 및 전문 지식
3. 경력 및 실무 경험
4. 개인적 강점과 약점
5. 인성과 가치관
6. 문제 해결 능력
7. 주요 성취 및 성과
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연구소에 가고 싶은 이유가 뭐냐?*
9. 과학동아리를 통해 뭘 배웠나?**
10. 싱크홀과 습곡과 단층, 지사학의 5대 법칙이 무슨 연관이 있는가?*
11. 지사학의 5대법칙을 설명해봐라.***
12. 발표를 듣는 친구들이 네 발표를 잘 이해하지 못했던 이
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주의 분배와 작업 기억’ 연구 프로젝트에서는 연구 보조원으로 참여하여 실험 설계 지원, 피험자 모집 및 실험 데이터 수집, 그리고 통계 분석까지 폭넓은 연구 과정을 경험하였습니다. 이 연구는 학부생 중심으로 진행된 프로젝트임에도 불
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설계할 수 있다는 생각에 결코 게을리 할 수 없었던 시간이었습니다. 이러한 시간을 모두 참아내고 XXXX년 XX월 XXX산업대학교 전기공학과를 수석으로 졸업한 경험은 제가 인생에서 느낀 최대의 성취감이라 생각합니다. (487자)
3. 성격의 장단
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주셨습니다.
또한, 1년간 대학 부설 연구소에서 근무하며 아동권리보장원 자료집 발간 사업에 참여했습니다. 예비교사로서 현장에서의 어려움을 몸소 체험했고, 어린이집 평가인증 지표 개발 작업에 참여하며 국가 수준의 표준보육과정 개정
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주제가 팔당호의 슬러지 제거 방안이었고 그에 대해 아이디어를 내어서 기계적 방안을 강구하여 설계/제작하는 프로젝트였습니다. 6명을 팀원으로 하여 제가 팀장을 맡으며 진행하였는데 저희가 낸 아이디어는 이중 펌프를 이용한 슬러지 제
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