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병원의 미래에 큰 발전을 함께 만들어 갈 인재로서 그 발전을 보여드리겠습니다.
4. 면접 1분 스피치 (1분 스피치)
삼성창원병원이 만들어 갈 미래라면 바로 여기 있습니다. 어떤 비탈길이든, 가시밭길이든지 그 상황을 따지지 않고 항상 능동
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병원의 홍보방안을 말해보라.
15. 주위에서 자신을 어떻게 평가하는가?
16. 자신의 대외관계는 어떠한가?
17. 간호사가 하면 안 되는 일은?
18. 살면서 가장 자랑스러웠거나 잘한 일은?
19. 존경하는 인물은?
20. 영리 병원에 대해 어떻게 생각하는
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것은 물론이고 환자에게 올바른 진료를 하는데 큰 도움이 될 것이라 생각합니다. 그렇기에 이론적인 지식과 실무지식을 쌓아 귀 병원에 꼭 필요한 인재가 될 것을 약속드립니다.
5. 합격자 평균스펙(토익/학점/자격증/연수경험 통계그래프 분
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병원의 홍보방안을 말해보라.
15. 주위에서 자신을 어떻게 평가하는가?
16. 자신의 대외관계는 어떠한가?
17. 간호사가 하면 안 되는 일은?
18. 살면서 가장 자랑스러웠거나 잘한 일은?
19. 존경하는 인물은?
20. 영리 병원에 대해 어떻게 생각하는
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두들 너무 좋아해서 그때부터 제 연주실력도 봉사에 큰 도움이 되는구나, 하는 점을 느꼈습니다.
4. 지원동기 및 입사 후 포부
해운대백병원은 개원 10년도 안된 아주 젊은 병원이지만 1000개 병상이 넘는 부산·경남지역 최대 규모를 갖추고 있
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병원의 간호사라는 존재로서 미래 많은 후배들에게 제가 걸어온 길과 자부심, 자긍심을 심어줄 수 있는 존재가 되고자 합니다. 입사 후 10년, 15년이 지난 후 후임 양성을 위해서 더 많은 노력에 임하며, 더 많은 발전의 길을 만들어 저 라는 한
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병원 환경 속에서 끈기와 체력을 바탕으로 능동적으로 업무를 수행할 수 있도록 만들어 줄 것이라 확신합니다.
7. 합격자 평균스펙(토익/학점/자격증/연수경험 통계그래프 분석)
8. 면접기출문제
1. 감염위험이 높은 환자에게 어떻게 행동할
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이러한 점은 팀원의 능력을 120%이끌어 내 줄 것이라 생각합니다. 맡은 일을 성공적으로 실행함으로써 스스로를 성장시키고 병원의 성장의 이끌어 내는 인재로 거듭나겠습니다.
6. 합격자 평균스펙(토익/학점/자격증/연수경험 통계그래프 분
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병원의 홍보방안을 말해보라.
15. 주위에서 자신을 어떻게 평가하는가?
16. 자신의 대외관계는 어떠한가?
17. 간호사가 하면 안 되는 일은?
18. 살면서 가장 자랑스러웠거나 잘한 일은?
19. 존경하는 인물은?
20. 영리 병원에 대해 어떻게 생각하는
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을 먼저 생각하는 병원을 만들기 위해 노력할 것이며 이를 통해 제주한라병원이 국내를 넘어 세계에서 가장 우수한 병원이 될 수 있도록 일조할 것을 약속드립니다. 감사합니다.
6. 합격자 평균스펙(토익/학점/자격증/연수경험 통계그래프 분
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