|
이슈가 되고 있는 정책이나 법안을 한 가지 선택하시오.
Ⅲ. 정책이나 법안에 영향을 미치고 있는 이익집단을 나열하고, 각 이익집단별로 입장과 권력기반 등이 어떠한지 구체적인 내용을 정리하시오.
Ⅳ. 관련 의사결정자나 이익집단들
|
|
|
인센티브론
6) 광범한 사회적 목표
2. 일자리나누기에 대한 반대론
1) 노동비용에의 악영향
2) 설비이용에 대한 악영향
3) 고용유지·창출효과에 대한 의문
4) 구조조정의 방해
Ⅴ. 선진국의 일자리나누기 정책
1. 프랑스
1) 노동시간 단축
|
|
|
영향을 볼 수 있는 사회복지 관련 통계 지표를 하나 선정하여 캡쳐 하고 설명한 후, 그 의미에 대해 본인의 의견을 작성하시오
3) 본인의 의견 (대책방안)
참고문헌
1) 사회복지조사론 1강 강의를 들은 후, 더 나은 공동체를 위한 사회
|
|
|
관련 문제제기ㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍ6
4.리콜 사태의 원인과 확산 ㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍ8
5.리콜사태의 결과 ㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍ12
6.기업문화 측면에서 재분석ㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍ
|
|
|
영향
3. 주 5일 근무 실시에 대한 현실적 방안
Ⅲ. 본론 ② - 주 5일 근무제 시행에 따른 대응 방안
1. 지방자치단체의 대응방안
2. 주 5일 시행 성공 사례 (한국 오리 베스트)
Ⅳ. 결론
1. 주 5일근무제의 도입방법과 과제 및 대안제시
|
|
|
제도 도입을 통해 자체적인 저감노력을 강화할 필요가 있다. 특히 전력부문이나 대기업에서는 계열사간 경쟁을 통한 경쟁력강화에 긍정적 효과를 가져올 수 있을 것으로 기대한다.
참고 자료
두산세계대백과 Encyber www.kiss2000.co.kr 삼성경제
|
|
|
존재조건
제2항 임금 및 노동조건 18
제3항 복리후생과 사회보험 가입실태
제3절 교육부문 비정규직 노동자들의 개선방안
제1항 법 ․ 제도적 개선 방안
제2항 조직화에 의한 개선방안
제4장 결론
참고문헌
|
|
|
임금의 체계를 기존의 연공급에서 직무급, 직능급으로, 임금의 형태에서 적절한 성과급을 도입할 필요가 있다.
3) 메리트 임금제도와 인센티브 시스템의 도입
① 메리트 임금제도
다른 사람들의 주관적 평가를 근거로 하여 개인의 성과에 대
|
|
|
임금효과의 변화: 1988~2007. 노동경제논집.
강선희, “노동조합 정의규정과 설립심사제도”,「노동법학」, 한국노동법학회, 2014.
박은정, “단결권의 이해”,「사회법연구」제48호, 한국사회법학회, 2022.
조준모. 2004. 한국 노동조합이 기업 부실
|
|
|
관련사례 1-1.공공기관 비정규직 6만5,000명, 2015년까지 정규직 전환
-관련사례 1-2.공공기관 비정규직 대책 ‘사각지대’
2)무기 계약직의 짝퉁 정규직화
-관련사례 2-1.공무원 신분 아닌 무기계약직
(4)해결방안
Ⅲ.결론
(1)맺
|
|
메뉴펼치기
