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빈곤선 제도운영에 관한 연구, 지역복지정책11집 (1997)
보건복지부공고 제2004-153호, 사회보장기본법 중 개정법률안 입법예고
[참 고 사 이 트]
보건복지부(www.mohw.go.kr)
법제처(www.moleg.go.kr)
대한민국 국회(www.assembly.go.kr)
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3) 수익사업
Ⅵ. 생산적복지
1. 한국의 생산적 복지
2. 생산적 복지가 한국에 주는 의미
Ⅶ. 생산적 복지의 이념과 내용
Ⅷ. 사회복지의 민영화
1. 민영화의 대두
2. 민영화의 분류
Ⅸ. 사회복지 발전을 위한 향후 방안
Ⅹ. 결론
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Ⅱ. 무역의 의의
1. 무역의 개념
2. 무역의 특성
Ⅲ. 무역의 형태
Ⅳ. 무역 제도
Ⅴ. 무역과 경제통합
Ⅵ. 무역의 글로벌화
1. 발전현황
2. 전자무역의 발전 과제
Ⅶ. 무역의 향후 과제
Ⅷ. 무역의 향후 전략 방안
참고문헌
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임금과 노동시장 연구, 한국노동연구원, 2005. 4.
6. 안주엽 이인재, 비정규직 근로자 제도개선의 경제적사회적 영향분석, 노동부, 2003. 12.
7. 김진구, 한국노동복지제도의 분배효과, 서울대 대학원 박사학위 논문, 1999.
8. 김태홍, 시간제 및 임시
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위한 효시가 되었다는 점에서 커다란 의미를 부여할 수 있는 것이다.
] 차 례
Ⅰ 국가기획제도의 연혁
Ⅱ 국가기획기구와 내용
Ⅲ 기획의 수립과정
Ⅳ 계획의 추진 및 기획제도상의 특징
Ⅴ 미국의 행정부 현황
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기구/날짜
인 권 조 약
문 제 영 역
권 고 내 용
인권이사회
1999.11.
시민적. 정치적
권리에 관한
국제규약
규약의 국내법상 지위 불안정
국가보안법의 존재와 지속적 적용
국가보안법 7조의 불명확성
제도적 여성 차별과 가부장제 사회
구조 (
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제도유형
4. 적용범위
5. 재원
6. 수급자격
7. 실업급여
8. 관리운영기구
Ⅳ. 영국의 실업보험제도
Ⅴ. 네덜란드의 실업보험제도
1. 실업보험(Unemployment Insurance)
1) 적용범위
2) 급여대상 : 수급요건
3) 비용부담
4) 급여내용
5) 급여기
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운영실례가 보이고 있다.
최저임금제의 인상은 불필요한 이직을 감소시키며, 생산성을 향상시키는 방향으로 작용하기 때문에 고용에 대한 부정적 효과를 감소시킬 수 있다.
한편, 최저임금 인상이 저임금 노동자의 임금인상 효과 및 파
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억제 - 기간제 사유제한 반드시 포함해야
2. 동일노동 동일임금 명문화로 비정규직 차별해소
3. 특수고용노동자 노동권보장, 노동자성 인정 시급
4. 명예근로감독관제도로 법의 실효성 강화
5. 최저임금제도 개선
Ⅶ. 결론
참고문헌
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임금액의 수준
근기법에서는 임금 보장액의 수준에 대하여 아무런 규정이 없으나, 근기법 제45조에서 정하고 있는 휴업수당에 상당하는 임금수준을 보장함이 타당할 것이다.
Ⅲ. 최저임금법상의 임금보호
1. 의의
최저임금제도는 근로자의 인
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