|
하는 것을 중요하게 생각합니다. 특히, 주말마다 조깅과 요가를 하며 정신적, 육체적 건강을 함께 돌보고 있습니다. 이는 간호사로서의 업무에 필수적인 체력을 기르는 데 큰 도움이 되고 있습니다. 또한, 저는 여러 언어에 관심이 많아 영어
|
|
|
는지 기술해 주십시오.
[신뢰와 존중이 바탕이 된 소통의 힘]
대학 시절, 제가 참여한 학생회에서 여러 프로젝트를 진행하는 과정에서 원활한 소통 부족으로 어려움을 겪은 경험이 있습니다. 특히, 한 학기 동안 진행된 건강 캠페인 프로젝트
|
|
|
원이 되어 따뜻한 돌봄과 전문적 역량을 바탕으로 환자들에게 신뢰와 희망을 주는 간호사가 되고 싶습니다.
4. 기타 특기사항
[끊임없는 자기계발로 전문성 강화]
저는 다문화 환경에서의 소통 능력을 갖추고 있습니다. 대학교 재학 시절 교환
|
|
|
환자와 보호자의 입장에서 먼저 이해하고 배려하는 자세를 중요하게 여깁니다. 실습 중에도 환자의 작은 불편까지 세심하게 살피며, 신뢰를 쌓아가는 과정에서 간호사로서의 소명을 느꼈습니다. 또한, 배운 지식을 바탕으로 책임감을 가지고
|
|
|
불필요한 조명 사용, 둘째, 노후화된 에어컨 시스템, 셋째, 구성원들의 에너지 절약 의식 부족이었습니다. 이러한 원인 파악을 바탕으로, 팀원들과의 브레인스토밍을 통해 해결책을 도출했습니다. 우리가 선택한 주요 해결책은 다음과 같습니
|
|
|
책이라고 판단하였습니다. 해결 방안을 실행하기 위해 팀원들과 협력하여 새로운 펌프 운영 알고리즘을 개발하였습니다. 이 과정에서 제 끈기와 치밀함이 큰 도움이 되었습니다. 냉각 수요에 따라 펌프의 속도를 자동으로 조절하는 알고리즘
|
|
|
세워 목표를 달성하는 데 강점을 보입니다. 한림대학교 강남성심병원의 일원으로서 저의 강점들을 발휘해 환자와 동료들에게 도움이 되는 간호사가 되겠습니다.
4. 자신의 역량 및 업적
[효과적인 의사소통과 팀워크의 중요성]
저는 다양한
|
|
|
에너지 절약 캠페인에서 팀을 이끌며 성공적인 결과를 얻은 경험이 있습니다. 다만, 때로는 너무 강한 의견 제시로 인해 팀원들의 아이디어를 충분히 반영하지 못한 적도 있어 10점을 주기는 어렵습니다.
창의력: 7점 - 새로운 아이디어를 제안
|
|
|
다.
5. 본인의 리더십, 창의력, 문제해결능력, 친화력, 적극성은 각각 몇 점이라 생각하는지와 그 이유에 대해 작성해주세요.
리더십: 8점
저는 팀원들의 의견을 존중하고, 협력하는 리더십을 발휘하는 편입니다. 팀을 이끌 때 항상 소통을 중요
|
|
|
최선의 간호를 제공하며, 지속 가능한 성장과 발전을 이루기 위해 노력할 것입니다. 참조은병원에서 환자에게 사랑받고, 병원에 긍정적인 영향을 미치는 간호사로 성장할 것을 다짐합니다.
5. 자기개발을 위한 노력
[다양한 사람들과의 소통
|
|
메뉴펼치기
