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시오.
2. [목표달성/문제해결능력] 자신에게 요구된 것보다 더 높은 목표를 스스로 세워 시도했던 경험 중 가장 기억에 남는 것은 무엇입니까? 목표 달성 과정에서 아쉬웠던 점이나 그 때 느꼈던 자신의 한계는 무엇이고, 이를 극복하기 위해
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시스의 사업장에서 안전 사고가 발생하는 것을 방지하고, 작업자들이 더욱 건강한 일상을 누릴 수 있도록 기여할 수 있는 기반이 될 것이라 확신합니다. · 귀하가 의사결정을 할 때 가장 중요하게 생각하는 가치와 그 이유는 무엇입니까?
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시작이라고 생각합니다. 또한, 의사결정 과정에서 객관적 근거와 합리적 판단으로 행동하며, 문제 발생 시 적극적으로 공유하고 개선에 참여하는 자세가 필요합니다. 이를 통해 조직 내 신뢰 문화를 조성하고, 국민에게 신뢰받는 공공기관을
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시해주십시오.
환율리스크, 금융수출로 대처
귀하가 살아오는 동안 내렸던 가장 어려운 의사결정은 어떤 것이었으며, 그 의사결정 과정과 결과는 어떠했는지 설명해주십시오.
팀을 위한 선택
귀하가 성장하는 동안 본인의 노
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과정에서 본인이 어떤 역할을 맡았는지를 포함하여 기술하여 주시기를 바랍니다. [600자 이내]
5. 한국투자공사의 인재상인 PILLAR(Professionalism, Integrity, Loyalty, Accountability, Respect)중, 본인의 성격을 가장 잘 설명하는 요소 하나를 선택하고, 이를
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과정에서 본인이 어떤 역할을 맡았는지를 포함하여 기술하여 주시기를 바랍니다. [600자 이내]
5. 한국투자공사의 인재상인 PILLAR(Professionalism, Integrity, Loyalty, Accountability, Respect)중, 본인의 성격을 가장 잘 설명하는 요소 하나를 선택하고, 이를
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과정에서 본인이 어떤 역할을 맡았는지를 포함하여 기술하여 주시기를 바랍니다. [600자 이내]
5. 한국투자공사의 인재상인 PILLAR(Professionalism, Integrity, Loyalty, Accountability, Respect)중, 본인의 성격을 가장 잘 설명하는 요소 하나를 선택하고, 이를
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과정에서 본인이 어떤 역할을 맡았는지를 포함하여 기술하여 주시기를 바랍니다. [600자 이내]
5. 한국투자공사의 인재상인 PILLAR(Professionalism, Integrity, Loyalty, Accountability, Respect)중, 본인의 성격을 가장 잘 설명하는 요소 하나를 선택하고, 이를
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시기 바랍니다.
2. 목표를 달성하는 과정에서 여러 선택지를 고민할 때, 윤리적 가치를 지키고자했던경험에 대해 설명해 주십시오. 당시 상황과 의사결정 과정, 그리고 그렇게 행동하기로 결정한 이유를 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다.
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서술해 주세요. (최대 700자 입력가능)
4. 타인과 협업 하여 공동의 목표를 달성하는 과정에서 갈등을 해결한 경험을 서술해 주세요. 갈등의 원인과 이를 해결하기 위해 집중했던 부분을 구체적으로 설명해 주세요. (최대 700자 입력가능)
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