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자기주도(Self-authority) - 본인의 속한 조직에서 새로운 것을 도입하여 변화를 일으킨 사례를 기재하여 주시기 바랍니다.
2. 헌신(Commitment) - 본인의 성장과정 중 어떠한 일에 최선을 다해 헌신한 경험을 기재하여 주시기 바랍니다.
3. 조화
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서울, 대전, 부산 등 타 지역의 출장을 돌면서 사업설명회를 진행하였습니다. 사업설명회를 마무리한 후, 시간외근무를 적극적으로 하여 본 업무를 기간 내에 승인받아 추진할 수 있었습니다. 자기소개
장점 및 단점
업무관련 특기
각오
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게 되었습니다.
5.위에 서술한 내용 외에 추가적으로 언급하고자 하는 내용이 있으면 서술해 주십시오. * [150자 이상 600자 이내]
[긍정의 힘, 그리고 멈추지 않는 도전]
제가 존경하는 인물은 칭기즈칸입니다. 그의 시에는 "집안이 나쁘다고 탓
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자랑스러웠고 자부심을 느꼈습니다.
9. 상대방에게 도움을 주기 위해 적극적으로 노력하여 성공했던 경험에 대해 당시 가장 어려웠던 점과 성공할 수 있었던 요인을 중심으로 기술하십시오.
" 8만명의 관람객을 책임지다."
COEX에서 열렸던 "Bab
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니라 국가의 원동력이 될 수 있다는 가능성이 있다는 생각을 가지고 준비하여 왔습니다. 그래서 직무에 맞는 연구경력과 타 기업 전자 회사에서 계약직으로 일을 하면서 실전 경험을 익혔습니다. 구성원들의 특성과 업무를 누구보다도 확실
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되었습니다. 이러한 경험은 저의 간호사로서의 소명을 더욱 확고히 하는 계기가 되었습니다.
둘째, 서울부민병원의 다양한 진료 과목과 전문 의료진은 제가 꿈꾸는 전문적인 간호사로 성장할 수 있는 최적의 환경이라고 생각합니다. 입사 후
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서울병원 간호사 자소서 항목>
1.본원에 지원하게 된 동기를 본인이 생각하는 바람직한 간호 인재상과 관련하여 기술하여 주시기 바랍니다.
2.차별화된 본인의 경쟁력이 입사 후 병원에 어떻게 도움이 될지 구체적으로 기술하여 주시기 바
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1.LG상사 지원동기/희망업무
(초략)........다양한 사업성 영역을 넓혀가고 있는 LG상사에서 저는 폭넓은 지식과 글로벌 마인드를 가진 사고방식으로 이머징마켓의 개척 및 글로벌 전략기획을 담당하는 인재가 되고자 합니다. LG상사의.........(중
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서울대학교 직원으로서 갖추어야 할 가장 중요한 가치는 무엇이라고 생각하는지 기술하고, 본인이 해당 가치 함양을 위하여 어떠한 준비를 하였는지 구체적으로 기술하여 주십시오.
가장 중요한 가치: 공정성과 소통
서울대학교 직원으로서
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2의 인생을 시작해 보고자 지원하게 되었습니다. "환자를 내 가족처럼.." 이라는 말을 간호과 학생시절 실습생 때부터 가슴속에 세기며 환자를 대했습니다. 특히 간호사의 생명은 실력과 따뜻한 가슴이라고 생각합니다. 열정과 성실한 태도를
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