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다는 신념으로 망설임 없이 오릭스저축은행에 지원하게 되었습니다. 오릭스저축은행은 “글로벌 금융을 선도하는 최고의 은행”을 목표로 하고 있습니다. 최고에 오른 자만이 “선도”라는 말을 당당히 쓸 수 있고, 국내 최고에 올랐기 때문
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보드로서 매우 중요한 역할을 담당하고 있습니다. 사소한 실수가 서로에게 큰 오해로 번질 수 있습니다. 그래서 저는 대화에서 그 내용, 매너를 신중하게 이야기합니다. 그리고 세계화와 경쟁의 심화로 외국어 능력 또한 중요한 스킬이라고
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당교수님의 지원으로 저를 포함한 5명의 동기들은 단순한 몇 가지 실험 장비를 바탕으로 프로젝트를 진행하였습니다. 디스플레이 구동과 설계가 처음인 저와 동료들은 기본 회로도 구성부터 회로구현을 위한 CAD 활용까지 전문 서적과 대학원
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를 가지고 싶었기에 열심히 헬스를 시작하였습니다. 하루도 빠짐없이 꾸준히 나갔고 힘들어서 포기하고 싶어지면 같이 다니는 친구와 함께 의지하면서 운동하였습니다. 그리하여 운동을 시작한지 한 달 정도 되었을 때 근육이 너무 무리하게
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지난겨울 “시와 사회”라는 출판사에서 시간제 아르바이트를 했던 경험이 있습니다. 제가 속한 부서는 홍보마케팅이었습니다. 하루는 저녁에 소주 한잔하다가 사장님이 말씀을 꺼냈습니다. 마케팅과 영업이 뭐가 다르지? 그 말이 그 말 같
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니다. 저는 이러한 회사의 총무팀에서 고객 감동을 실천할 수 있도록 회사를 이끌 것입니다. 사실과 원칙에 따라 투명하게 일을 수행하여 “신뢰”받는 회사로 기업 가치를 높이겠습니다.
5.입사 후 포부
“고객에게 신뢰받는 극동통신”
제
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자기 계발을 하여 엠시트가 지속 성장하는 글로벌 리더 기업이 되는데 이바지하겠습니다. 엠시트
1.성장과정
“아버지의 카센터에서 부품 생산을 꿈꾸다.”
“열정을 가슴에 품고 최고의 도전을 하겠습니다.“
2.학교생활
‘자동
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습니다. 적극적인 회사 생활뿐만 아니라 봉사와 사회 활동에 적극적으로 참여하여 사회 소외계층들도 중외의 관심과 배려를 통해 그들의 삶의 질이 높아지게 하고 그로 인해 중외의 기업이미지와 가치를 높이도록 노력하겠습니다. 학창시절
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하는 일에 항상 자신감을 갖고 확신을 갖고 있으며 남들의 주장을 묵살하지 않고 더 나은 방향으로 잘 조절하는 능력과 팀원들을 이끌어 나가는 리더쉽, 어떤 일을 하건 자신이 하는 일에 대해 프로의식과 주인의식을 갖고 책임감을 갖고 일
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는 회사와 직원 사이의 가교 역할을 합니다. 회사가 나아갈 방향을 명확히 이해하고 이를 구성원들에게 이해시키는 것뿐만 아니라, 직원들의 처지에서 그들의 대변자가 되어야 합니다. 이를 통해 조직 내 긴장을 없애고 조직 구성원들이 자신
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