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경영 CYCLE의 선순환이 이루어질 수 있기 때문이다. 개인 별 피드백, 사업부 별 피드백, 회사 전체 차원의 피드백 과정을 체계적으로 제도화해야 한다. <참고자료> www.cj.net recruit.cj.net www.seri.org 평가보상시스템 - 이홍민, 중앙경제, 2007 생활
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(O.J.T.) 2) 직장외 교육훈련(Off-JT) Ⅳ. 기존 교육훈련의 문제점과 그 개선방향 1. 문제점 1) 사업전략과 무관한 교육훈련 2) 강의식 대량교육훈련 2. 개선방향 1) 장기적인 교육계획의 수립 2) 현장교육과 자기개발 방식의 강화 Ⅴ. 결
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  • 등록일 2003.11.04
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현대경제사회연구원, 1997. 7. 26. 정은아, eHR시스템 뜬다, 전자신문, 2000. 12. 4. 정진철, 시스코의 인력관리에는 특별한 게 있다, Prime Business Report, 현대경제사회연구원, 1997. 7. 26. 지대범, 디지털 시대의 기업 인사정보시스템, 중앙인사위원회 홈
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  • 등록일 2005.07.09
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경영이 경쟁력이다」, 예영커뮤니케이션, 2002 1. 서론- (1) 연혁 (2) 경영이념 (3) 경영정책 2. 본론(1)- (1) 윤리경영 1) 윤리경영의 개념 2) 윤리경영 3) 신세계의 윤리경영 추진동기 4) 신세계 윤리경
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지원 및 인재유치 프로그램 4. 글로벌 인재육성 (1) 핵심인재 육성체계 (2) 신입사원 교육체계 (3) 인재육성 프로그램 (4) 교육기관 (5) 산학연계 프로그램 5. 문제점과 대안 (1) 글로벌 인적자원관리의 경향 (2) 문제점 분석 (3) 대안 분석
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동기 1) 기업의 사회공헌활동의 참여동기모델 가) 이타주의 모델 나) 이윤극대화 모델 다) 정치/제도적 권력모델 라) 경제/비경제적인 혼합모형(경제적 모형 설정) 2) 미국기업들의 사회공헌의 동기 5. 기업의 자원봉사 필요성(이득) * 참
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경영사 2. 양참삼,『거시조직이론』, 박영사 3. 송계충,『조직행위론』, 경문사 4. 안용식,『현대공기업론』, 박영사 5. 안용식외,『지방공기업론』, 대영문화사 6. 유인학,『한국조폐공사 50년사』, 한국조폐공사 7. 한국조폐공사 홈페이지 http:
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, 2005 테크노리더십 - 신완선, 김영사, 2005 디자인 경영 - 정경원, 안그라픽스, 1999 1. 애플의 소개 2. 디자인 경영의 현황 및 전망 3. SWOT 분석 4. 애플과 디자인 경영 5. 애플의 디자인 경영 성공요인 6. 디자인 경영의 한계와 대안
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경영사, 2003 신 인사관리 - 박경규, 홍문사, 2001 21세기형 인적자원관리 - 한국노동연구원, 명경사, 2000 1. 기업소개 2. KT의 인사철학과 인재상 3. KT 인재확보 전략 4. KT 교육훈련시스템 5. 교육훈련 사례분석 6. 문제점과 개선방안
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현대공기업론, 박영사, 1995. 유 훈, 공기업론, 법문사, 1996. 윤성식, 공기업론, 서울 , 박영사, 1995. 이상철, 공기업강의, 서울 , 대영문화사, 1998. 기획예산처 홈페이지, http://www.mpb.go.kr/ 1. 서 론 2. 본 론 1. 경영평가의 의의 (1) 경영평가
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