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채용해야 하는 3가지 이유를 구체적으로 서술하시오.(800자)
2. 본인이 성공 또는 실패했던 조직적응 사례를 기술하고, 조직 적응을 위해 필요한 역량이 무엇인지 기술하시오.(600자)
3. 당사의 핵심가치 중 본인의 가치와 가장 부합하는 것
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플러스 요인이 될 수 있다고 생각됩니다. 이렇게 OCI가 원하는 다양한 모습들을 자기소개서 속에 적절하게 버무려 낸다면 취업의 꿈은 그리 멀지 않을 것입니다. 부디 부족한 본 자료를 참고하시고 자신만의 색깔이 드러나는 자기소개서를 작
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도전하려고 합니다.
3. 희망업무와 업무의 수행을 위해 준비해 온 것, 그 업무를 통해 얻고자 하는 목표에 대해 기술해 주십시오. (800자 이내)
생산기술 엔지니어로서 '관심-분석-열정'
저는 생산기술 직무를 희망합니다. 이를 위해 현장에서 근
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중 물끄러미 실험기구를 보다가 갑자기 좋은 아이디어가 떠올랐었습니다.
만약 이 실험기구에 Magnetic bar만 있다면 세탁기의 형태와 유사할 것 같다는 생각이 들었습니다. 즉시 팀원들과 회의를 하였고 추가로 세제에 대해서 확산실험을 하자
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지나치는 상황이었습니다. 저도 빨리 학교에 가봐야 했지만 그냥 지나칠 수 없었습니다. 그래서 할머니에게 다가가 보았더니 아직 의식이 있으셔서 일으켜 드리고 119에 연락을 하여 함께 병원으로 가게 되었습니다. 알고 보니 치매증상이 있
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에서 다양한 의견 충돌이 있을 수 있습니다. 많은 인원들이라 한 사람, 한 사람의 이견을 모두 수렴하는 것은 그 누구라 할ㅈ라도 어려움이 있습니다. 저 또한 그 어려움이 없었던 것은 아니지만 모두의 주장을 잘 조합 해 불만의 최소화와 더
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자소서 속에 녹여내어 인사담당관의 마음을 흔들 필요가 있습니다. 다음으로 GS칼텍스는 유연한 사고와, 프로정신으로 성과를 창출해내는 전문적인 인재를 선호합니다. 때문에 지원자는 자신의 혁신적인 마인드와, 톡톡튀는 아이디어뱅크를
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아야 할까요? 먼저 현대 케피코는 도전적이고 창조적인 실행을 중요시 하는 기업이므로, 자신의 도전적이고 창조적인 성향을 드러낼 수 있는 에피소드를 첨가하기 위해 노력해야 합니다. 생전 ‘고’ 정주영 회장이 ‘해봤어?’ 라는 말을 자
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합격예문+작성 노하우
1. 성장과정
2.성격상의 장단점
3.학교생활 및 사회봉사활동, 연수, 여행경험 등
4.지원동기 및 입사후 희망업무, 포부
5. 특기 분야 및 과목
♦후성그룹에 최적화된 자기소개서를 쓰는 노하우 공개♦
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합격에 한 걸음 더 다가갈 수 있을 것입니다.
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