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용품과 가정용품, 시니어용품 사업의 시장점유율을 높여나가고 있다. 여성용품 사업은 2009년 대비 영업 이익이 약 3% 증가했으며, 시니어용품 사업은 전년대비 매출이 37.5% 증가했다. 유한킴벌리는 액티브 시니어들의 활동을 지원하는 디펜드
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용절감이라는 방식을 택한 것이 아니었다. 오히려 인력을 늘려 노동자들에게 충분한 휴식을 제공하고 교육기회 확대를 통해 노동자들의 생산성을 향상시킴으로써 기업의 경쟁력을 크게 제고했다. FT는 유한킴벌리는 하루 12시간을 일하는 대
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2. Price
3. Promotion
4. Place
VI. 경쟁 브랜드
1. 기저귀의 양대 산맥 : 팸퍼스, 하기스
2. 팸퍼스의 전략
3. 하기스의 우리나라 성공요인
4. 경쟁브랜드 상황
VII. 전담조직
VIII. 그 밖의 장수비
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2004
최인철, 윤리경영의 선진사례와 도입방안, 삼성경제 연구소 Ⅰ. 기업의 사회적 책임의 개념
Ⅱ. 기업의 사회적 책임의 중요성
Ⅲ. 기업의 사회적 책임의 근거
Ⅳ. 기업의 사회적 책임의 내용
1. 기업의 유지 발전에 대한 책임
2.
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유한킴벌리 모델의 성공 요인
4조 2교대
-4일근무, 4일휴무(교육1일)
-기업: 고용안정및생산성향상, 근로자: 재충전 및 자 기 계발 기회 평생 학습과 지식 전문가양성
-학습조 증편에 따른 근로 시간 단축분을 평생 학습 과 혁신 활동으로 유인(2
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유한킴벌리
산업용, 가정용 지류제품 생산, 판매
대표상품 – 화장지 ‘뽀삐’, 아기기저귀 ‘하기스’, 여성용품 ‘화이트’
환경경영전략
- 환경적 시각을 전통적 경영전략에 폭넓게 반영하는 통합적 접근.
2003년 현재 매출액 7,035
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용하는 기업인만큼
산을 푸르게 만들려는 사명과 윤리에 대한 의식만은 뚜렷하게 갖고 있다고 볼 수 있다. I. 포스코 사례
1. 문제점 인식
2. 목표의 규정 및 실행
3. 광고 집행 비용과 해결 과제
II. 유한킴벌리 사례
1. 기업광고 배경
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자회사인 유한킴벌리의 중국 진출 성공. 중국 진출 2년 만에 중국 최상류층에게 최고명품 기저귀 '하오치’로 중국 기저귀업계를 평정. 유한양행은 이 회사 지분 30%를 보유. 그런데, 유한킴벌리가 중국 시장에 본격적으로 진출하기 위해 1100
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유한킴벌리는 온실가스 저감을 목표로 에너지 저 소비 산업을 확대하며 에너지 이용 효율 향상을 실천하였다. 또한 청정연료 사용을 통해 온실가스 발생량을 감축하였다.
2장.끝맺음
앞에서 다룬 내용들을 보면 범지구적인 문제로 대두되고
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2004년, 한국 경제는 새로운 도약을 준비해야 한다. 위기 속에서 희망을 발견할 줄 아는 지혜와 그 희망의 중심에 언제나 사람이 있어야 한다는 것을 잊지 않는 것이 바로 새로운 도약의 출발점이 될 것이다.
유한킴벌리의 근무체제는 사람도
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