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줄 것입니다. 세상에서 가장 소중한 가족을 대하는 따뜻한 마음으로, 수질을 검사하는 그런 직원이 되고 싶습니다. 어렸을 적 꿈이 야구 선수였던 저는, 제일 좋아하는 야구를 하면서 돈을 버는 직업이 세상에 존재한다는 사실이 믿겨지지 않
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엄격하신 부모님“
“배려와 적응력”
2. 증권사 입사를 위해 준비해 온 과정, 대내외 활동 및 경험(동아리/봉사활동/성공,실패담 등)
“교보증권 Friends 활동”
3. 지원동기 및 입사 후 포부(계획/목표)
“고객들을 위한 고객지원센터”
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치 못했습니다. 이 경험은 저에게 자랑스러운 대한민국 대표 브랜드 르노삼성자동차의 영업을 책임지고 말겠다는 열망을 불어 넣어주었습니다. 그 이후 저는 르노삼성자동차에 근무하는 친척 형을 조르고 졸라서 캘리포니아에 위치한 르노
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합리적인 방법을 추구하는 편입니다. 물론 직관적이고 빠른 판단을 요하는 부분에 있어서는 단점으로 작용할 수도 있지만, 작은 일 하나라도 신중히 처리하여 실수를 미연에 방지할 수 있다는 면에서는 오히려 장점이 될 수 있다고 생각합니
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니다.
5. 장래포부 [250자]
“고객의 마음을 얻겠습니다.”
제가 맡은 영업소의 매출을 1위로 올려놓겠습니다. 영업은 매출이 목표가 아니라 고객이 목표라고 생각합니다. 결국 고객의 마음을 얻게 되면 자연스럽게 매출이 따라올 것으로 생각
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심에 고객을 두어 철저한 시스템으로 고객 만족을 기업 최우선의 가치로 추구하고 있습니다. 켐코는 지치지 않는 열정과 우수한 기술력으로 치열한 글로벌 기업과의 경쟁에서 대한민국의 자존심을 지키는 기술력 있는 토종기업으로 자리매
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발로 인한 다른 사원들과 차별화된 능력으로 발전팀을 관리하는 팀의 차장이 될 것입니다. 둘째, 2010년부터 현재까지 “남광사회복지원”의 독거노인들을 방문하여 목욕, 안마 봉사를 하고 있는 마음이 따끈한 남자 “서돌배”입니다. 업무
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빨랐습니다. 반면 단점은 고집입니다. 제가 생각하는 것이 효율적이라고 생각되면 고집을 부려서라도 일을 추진하려는 경향을 가지고 있습니다. 자칫 잘못하면 배려심이 없게 보일 수 있으나 “끌리는 사람은 1%가 다르다”라는 책을 읽고 경
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다는 신념으로 망설임 없이 오릭스저축은행에 지원하게 되었습니다. 오릭스저축은행은 “글로벌 금융을 선도하는 최고의 은행”을 목표로 하고 있습니다. 최고에 오른 자만이 “선도”라는 말을 당당히 쓸 수 있고, 국내 최고에 올랐기 때문
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하지는 못했지만 현장에 속해 있으면서 저는 무형 서비스 생산자로서의 미래를 설계하였습니다. 그것은 안정적이고 편안한 기업조직 환경에 안주하지 않고, 늘 자기 계발에 힘써 고객에게 상품 그 이상의 가치를 판매하는 개인 자산관리사가
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